Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

France Travail; Cunèges; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes

Ordinateur portable

13e mois

Résumé du poste

France Travail à Cunèges recherche un(e) Assistant commercial / Assistante commerciale pour soutenir la direction des ventes et les équipes logistique, administration des ventes et CRM.

Vous gérerez un secteur estival en GD, suivrez les rayons, préparerez devis et rendez‑vous, relancerez prospects et clients, et contribuerez au suivi opérationnel jusqu’à la livraison. Poste en CDI, journée, déplacements fréquents.

Qualifications

• Expérience minimale de 4 mois dans un rôle commercial.
• Permis B et véhicule léger obligatoires.
• Maîtrise des outils CRM et de gestion commerciale.
• Capacité à travailler en équipe et à suivre des objectifs.

Responsabilités

• Gérer un secteur commercial sur la période estivale dans la GD.
• Suivre les rayons et assurer l’implantation et la disponibilité produit.
• Préparer et suivre les rendez-vous et devis.
• Relancer prospects et clients et suivre les opportunités.
• Gestion des commandes et du CRM.
• Support de la direction et coordination logistique.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Précision

Organisation

Relation client

Outils

CRM

Gestion commerciale

Description du poste

Offre n° 214HWHB
Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

Rattaché(e) à la Direction des ventes, vous serez un(e) véritable relais opérationnel terrain entre les activités commerciales GD, l'administration des ventes et la logistique. Vous interviendrez également en soutien direct de la Direction sur certaines missions d'organisation et de gestion du quotidien.Vos principales missions seront :Commerce :- Prise en main et gestion d'un secteur commercial sur la période estivale dans le milieu de la Grande Distribution- Suivi des rayons et vérification de la présence, de la disponibilité et de la bonne implantation des produits en magasins (déplacements à prévoir)- Participation au développement et à la fidélisation du portefeuille clients B to B- Préparation et suivi des rendez-vous commerciaux- Élaboration et envoi de devis, et autres documents commerciaux- Relance des prospects et clients et suivi des opportunités commerciales- Mise à jour des informations clients et prospects dans le CRM- Suivi des actions commerciales et mise à jour des tableaux de bord- Participation à la préparation d'opérations commerciales, de promotions et d'animations en magasin- Assistanat de la Direction des ventes dans le suivi de l'activité commerciale et des dossiers clients- Utilisation quotidienne d'outils de gestion commerciale et de logiciels de type CRMAdministration des ventes :- Saisie et suivi des commandes clients et fournisseurs- Suivi des achats et des approvisionnements- Suivi administratif des dossiers et coordination avec les différents interlocuteursLogistique :- Préparation et gestion des commandes- Organisation et suivi des expéditionsAutres :- Soutien à la Direction dans l'organisation et la gestion de certaines tâches du quotidien.- Gestion de missions administratives et opérationnelles variéesCe poste est particulièrement adapté à une personne souhaitant développer une vision globale de l'entreprise et acquérir rapidement des compétences en commerce, administration des ventes, relation client, logistique et gestion opérationnelle.Vous serez amené(e) à travailler en lien étroit avec la Direction, les équipes commerciales, les clients, les fournisseurs et les partenaires logistiques. Votre rôle sera donc central dans la bonne circulation des informations et dans le suivi des opérations, de la prise de commande jusqu'à la livraison.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Primes
• Ordinateur portable
• Selon la convention collective + 13ième mois

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 4 Mois Cette expérience est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Culture de la vigne