Assistant chef de projet pmo/conduite du changement H/F

Crédit Agricole CIB; Montrouge; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un stagiaire en gestion de projet pour rejoindre son équipe RH. Dans ce rôle, vous contribuerez au déploiement d'une solution innovante à l'échelle nationale et internationale. Vous serez impliqué dans la création de supports de formation, l'adaptation des guides utilisateurs et la coordination des équipes. Ce stage offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement international tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Rejoignez une communauté de jeunes professionnels et évoluez dans un cadre moderne avec de nombreux services.

Prestations

Salle de sport

Boulangerie sur le campus

Opportunités en alternance

Développement de réseau professionnel

Qualifications

• Intérêt pour la gestion de projet et les ressources humaines.
• Capacité à produire des supports de communication et de formation.

Responsabilités

• Réaliser des supports de communication et de formation pour Oracle HCM.
• Participer à l'organisation des comités de gouvernance du projet.

Connaissances

Gestion de projet

Communication

Formation

Adaptabilité

Formation

Université

École de commerce

Outils

Oracle HCM

Description du poste

Assistant chef de projet PMO / Conduite du changement H/F

Vous recherchez un stage en Ressources Humaines et vous avez un intérêt pour la gestion de projet ?
Alors cette offre est faite pour vous !

La Direction des Ressources Humaines (HRE) de Crédit Agricole CIB a pour mission de contribuer au développement de l’entreprise et de ses métiers par une gestion active de ses ressources humaines.

Vous intégrerez l'équipe projet RHOne de la Direction des Ressources Humaines, dont l'objectif est le déploiement de la solution Oracle HCM au sein de Crédit Agricole CIB en France et à l'international.

L'équipe, constituée d'un collectif d'interne et de consultants externes, s'articule autour de différents chantiers fonctionnels, techniques et de conduite du changement.

Dans le cadre du projet de déploiement de la solution Oracle Human Capital Management, vous participerez au support PMO (Project Management Office) et au volet accompagnement du changement :

• Réalisation de supports de communication et de formation : produire des infographies pour expliquer les processus aux futurs utilisateurs de la solution.
• Adapter et mettre à jour les guides utilisateurs pour faciliter la prise en main du nouvel outil et des processus.
• Élaborer des contenus pédagogiques adaptés aux différents publics de l'entreprise (ressources humaines, collaborateurs, managers, etc.).
• Travailler avec l'équipe projet pour la diffusion d'information sur le projet (newsletter).
• Participer à la préparation et à l'organisation des réunions, ateliers ou sessions de formation.

Support à la gestion de projet :

• Participer à l'organisation des différents comités de gouvernance du projet et à la coordination des équipes et parties prenantes.
• Suivi du planning et des jalons clés.

Votre contribution favorisera la transversalité entre acteurs, préparera les changements de pratiques et d'outils, et facilitera l'adoption de la solution.

Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, avec un tuteur vous accompagnant dans votre apprentissage et le développement de votre réseau professionnel.

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est bénéficier d’une communauté dynamique de jeunes, évoluer sur un campus moderne avec de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), et profiter d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Et si c'était vous ?
Formation : Université, écoles de commerce.
Spécialisation : Ressources Humaines ou Gestion de Projet.