Assistant Chef de Produit (H/F), en alternance

TN France; Rhône; Sur place; EUR 22 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école internationale de management recherche un Assistant Chef de Produit H/F en alternance dans le Rhône. Ce poste vous permettra de combiner formation et expérience professionnelle, tout en vous orientant vers un Bac +5 en Management, Commerce & Entrepreneuriat. Vous serez impliqué dans la création de gammes de produits, l'analyse des ventes, et le développement de partenariats commerciaux. Rejoignez une aventure enrichissante où vos compétences en gestion de projet et en analyse de marché seront mises à l'honneur, tout en évoluant dans un environnement dynamique et stimulant.

Qualifications

• Rigueur, organisation et réactivité sont essentielles.
• Une première expérience dans la grande distribution est un plus.

Responsabilités

• Création et modification des gammes de produits dans le respect des délais.
• Réalisation et analyse d’études de marché pour le lancement de nouveaux produits.

Connaissances

Analyse de marché

Gestion de projet

Communication

Organisation

Formation

Bac +3 en Management

Bac +5 en Management, Commerce & Entrepreneuriat

Description du poste

Assistant Chef de Produit (H/F), en alternance, Rhône

École internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche, pour l’une de ses entreprises partenaires, un Assistant Chef de Produit H/F en alternance dans le département du Rhône (69).

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management, Commerce & Entrepreneuriat.

Responsabilités :

• Création et modification des gammes de produits dans le respect des délais et du budget imparti
• Réalisation et analyse d’études de marché
• Participation au lancement des nouveaux produits (commercialisation, packaging, pricing, gestion du stock …)
• Analyse mensuelle des ventes, élaboration de tableaux de reporting et mise en place de nouvelles stratégies
• Mise en place d’actions promotionnelles et développement de nouveaux partenariats commerciaux
• Actualisation des fiches produits et mise à jour de la base de données interne

Profil recherché :

• Rigueur, organisation, réactivité
• Esprit d’analyse et capacités de persuasion
• Goût du challenge
• Une première expérience dans l’univers de la grande distribution serait idéale