Assistant Chargé RH F/H - Alternance

TN France; France; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une maison emblématique où vous pourrez développer vos compétences en ressources humaines au sein d'une équipe internationale. En tant qu'Assistant Chargé RH en alternance, vous serez impliqué dans le processus de recrutement, de la diffusion des annonces à la sélection des candidats. Cette expérience enrichissante vous permettra d'acquérir une connaissance approfondie des métiers de la Maison tout en contribuant à des projets RH innovants. Si vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Participer à la gestion RH opérationnelle et au recrutement.
• Développer des compétences en gestion administrative et contractuelle.

Responsabilités

• Réaliser le brief manager et diffuser les annonces sur les jobboards.
• Effectuer des entretiens téléphoniques de présélection et suivre les candidats.

Connaissances

Recrutement

Communication verbale

Analyse

Organisation

Anglais professionnel

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Diplôme en Ressources Humaines

Formation en gestion

Outils

Core HR (SIRH)

Description du poste

Assistant Chargé RH F/H - Alternance, France

France

Assistant Chargé RH F/H - Alternance

« Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... »* Christian Dior

Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses.

Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 8 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Talents pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme.

*Le Petit Dictionnaire de la Mode

Au sein de l’équipe RH de la BU Horlogerie Joaillerie de Christian Dior Couture et sous la responsabilité de la Responsable RH & Développement des talents, vous participerez à la gestion RH opérationnelle des équipes siège et de notre atelier de joaillerie du 30 Montaigne.

Alternance à pourvoir pour septembre 2025.

Participation aux missions de recrutement (70%)

• Réalisation du brief manager, puis diffusion des annonces sur le site carrières et les jobboards pertinents
• Sourcing via les jobboards et tri des CV et de candidatures
• Collaboration étroite avec les partenaires externes (cabinets, agences de recrutement etc.) pour trouver de nouveaux talents
• Entretiens téléphoniques de présélection, puis physique et debrief aux managers
• Suivi qualitatif de la relation avec le candidat au cours du process
• Suivi administratif des projets via les outils de recrutements et les tableaux de bord
• Gestion administrative et contractuelle via des outils comme Core HR (SIRH)
• Préparation de l’onboarding et suivi de nos talents

Participation à des projets RH connexes suivant l’évolution des besoins (30%)

• Participation aux relations écoles : organisation des stages découvertes de nos 3ème, participation aux forums écoles etc.
• Support de l’équipe selon les projets & actualités RH (organisation de séminaire et déplacement, suivi facturation, suivi KPI etc.)
• Découverte d’autres sujets RH généralistes tels que la revue de la performance, la revue des salaires etc. (en fonction du calendrier RH).
• Participation active à l'amélioration continue de notre organisation RH en proposant des idées innovantes et en mettant en œuvre des processus d'optimisation adaptés à notre environnement
• Curiosité, ouverture d’esprit et sens de l’écoute
• Rigueur et organisation
• Capacité d’évaluation et esprit d’analyse
• Excellente communication verbale et écrite
• Persévérance, réactivité et adaptabilité
• Anglais niveau professionnel
• Maîtrise des outils informatiques

Ce que vous apprendrez au cours de cette alternance :

Cette alternance vous permettra de développer votre expertise en recrutement au sein d’une équipe à dimension internationale, ainsi qu’une réelle connaissance des différents métiers présents dans la Maison.

Encourageant l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes, Christian Dior Couture s'engage depuis 2013 dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap, et de la valorisation de toutes les singularités.