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Une collectivité territoriale recherche un adjoint administratif pour gérer l'administration liée au commerce local et organiser des événements. Le candidat doit avoir une formation en secrétariat et de solides compétences rédactionnelles. Le poste est à temps complet avec un contrat ne pouvant excéder un an, renouvelable, non ouvert au télétravail.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative
Grade(s) recherché(s) : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Non
Expérience souhaitée : Débutant
Descriptif de l'emploi : Au sein d’une direction dynamique et pluridisciplinaire, sous la responsabilité du directeur et de la directrice adjointe de l'urbanisme, de l'aménagement, de l'habitat, du commerce et du cadre de vie, vous serez chargé(e) d’assurer la gestion administrative, financière et opérationnelle liée au commerce local, à l’immobilier commercial communal et à l’organisation d’événements en lien avec le tissu commerçant.
Missions / conditions d'exercice :
Profils recherchés :