Assistant / Assistante de direction

EHPAD A KA MANMAN; Morne-à-l'Eau; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement médico-social de Guadeloupe recherche un(e) Assistant(e) de direction pour participer à la gestion des ressources humaines et financières. Le candidat doit avoir 5 ans d'expérience et un Bac+2 minimum. Ce CDD de 6 mois offre un salaire brut entre 1938 et 1939 euros mensualisés. Des qualités comme la rigueur et le sens des responsabilités sont essentielles pour ce rôle.

Prestations

Primes

Qualifications

• 5 ans d'expérience indispensable dans un rôle similaire.
• Formation en gestion administrative ou équivalent requise.
• Capacité à gérer des tâches variées avec responsabilité.

Responsabilités

• Participation à la gestion des ressources humaines.
• Suivi des comptes clients et recouvrement.
• Organisation et gestion de projets pour l'établissement.

Connaissances

Gestion administrative et financière

Gestion administrative du courrier

Planification des tâches

Curiosité

Ouverture d'esprit

Sens des responsabilités

Rigueur et précision

Formation

Bac+3 ou équivalent

Bac+4 ou équivalent

Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Assistant / Assistante de direction 971 - MORNE A L EAU

Offre n° 196MGTG

Assistant / Assistante de direction

- Participation à la gestion des ressources humaines (RH, gestion opérationnelle, paie, veille juridique).

- Participation à la gestion financière et comptable (suivi des comptes clients, recouvrement, suivi de la facturation des prestataires).

- Contribution à la réalisation du projet d'établissement, notamment dans ses volets hébergement et soins (organisation, comptes-rendus de réunions, gestion de projet).

Recherche d'un profil polyvalent, responsable et impliqué.

Type de contrat

CDD - 6 mois

Durée du travail

35h/semaine, travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1938 à 1939 euros sur 12 mois
• Primes

Profil souhaité

Expérience

• 5 ans d'expérience indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalent
• Bac+2 ou équivalent, formation indispensable

Compétences

• Gestion administrative et financière d'une activité, indispensable
• Gestion administrative du courrier, indispensable
• Planification des tâches et gestion des priorités, indispensable

Savoir-être professionnels

• Curiosité, ouverture d'esprit
• Sens des responsabilités
• Rigueur et précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

20 à 49 salariés

Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) - établissement médico-social

M. M. LE DIRECTEUR