Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Assistant Administration du Personnel (H/F)

TN France

Ernolsheim-Bruche

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 9 jours

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) assistant(e) ressources humaines pour gérer l'administration du personnel. Ce rôle clé implique la gestion des dossiers des employés, la coordination avec le service paie et le suivi des contrats. Vous serez le point de contact pour les questions administratives, contribuant à un environnement de travail collaboratif. Avec une rémunération fixe sur 13 mois et divers avantages, cette position offre une opportunité enrichissante de faire partie d'une équipe engagée dans des missions sociales et environnementales.

Prestations

Rémunération fixe versée sur 13 mois
Intéressement et participation
Plan d'épargne entreprise
Contrat de santé collectif
Prévoyance
Retraite supplémentaire prise en charge à 100%
Conditions bancaires préférentielles
Politique parentale avantageuse

Qualifications

  • Expérience en gestion administrative et suivi des dossiers du personnel.
  • Capacité à travailler en équipe et à assurer la confidentialité.

Responsabilités

  • Gestion administrative des dossiers du personnel de l'entrée à la sortie.
  • Coordination avec le service paie et gestion des absences.

Connaissances

Gestion administrative
Rigueur
Organisation
Sens du service
Relationnel
Confidentialité

Formation

Diplôme en ressources humaines
Bac +2 minimum

Description du poste

Assistant Administration du Personnel (H/F), Ernolsheim-Bruche

Qui sommes-nous ?

Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d'information commun utilisé par le Groupe.

Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques en France : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes.

Première banque à adopter le statut d'entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'investit et s'engage dans différentes missions sociales et environnementales :

  • L'accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
  • La technologie au service de l'humain est une référence dans notre monde connecté.
  • La solidarité et l'éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.

Notre raison d'être : Ensemble, écouter et agir.

Nous recherchons un(e) assistant(e) ressources humaines en charge de l'administration du personnel dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité.

Vous êtes le référent administratif de proximité des salariés de votre périmètre concernant l'ensemble des questions liées à l'administration du personnel.

Au sein de l'équipe recrutement/mobilité constituée de 16 personnes, vous assurez les missions suivantes :

  • Gestion administrative et suivi des dossiers du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur (embauche, mobilité, congé maternité, congé sabbatique, retraite, démission, etc.) et rédaction des courriers afférents.
  • Coordination avec le service paie du groupe.
  • Gestion des absences et du temps de travail des collaborateurs.
  • Gestion du tutorat pour les nouveaux arrivants et suivi des périodes d'essai.
  • Gestion et suivi des contrats d'auxiliaires de vacances.
  • Reporting de votre activité dans des tableaux de bord RH.

Vous travaillez en étroite relation avec les différents interlocuteurs du service RH interne.

Ce que vous allez vivre chez nous

  • Rémunération fixe versée sur 13 mois.
  • Intéressement, participation et abondement.
  • Plan d'épargne entreprise et PERCO.
  • Contrat de santé collectif.
  • Prévoyance.
  • Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l'employeur.
  • Conditions bancaires et assurances préférentielles.
  • Politique parentale avantageuse.

Ce que nous allons aimer chez vous

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du service. Vous avez un bon relationnel et faites preuve de réactivité et de confidentialité dans vos échanges au quotidien.

Vous appréciez travailler en équipe et faites preuve d'écoute active.

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.