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Une entreprise adaptée de Laval recherche un(e) employé(e) administratif(ve) pour gérer les commandes clients et fournisseurs. Les responsabilités incluent la saisie des commandes, la mise à jour des fiches clients et fournisseurs, et diverses tâches administratives. Ce poste est ouvert aux profils prioritaires en situation de handicap. Le contrat est en CDI avec une durée de travail de 35 heures par semaine.
Actualisé le 29 août 2025 - SICOMEN, entreprise adaptée depuis 1986, spécialisée dans les activités de production et de services, recherche de nouveaux collaborateurs pour renforcer ses équipes. Notre raison d’être en tant qu’entreprise adaptée : recruter, accompagner socialement et professionnellement les salariés en situation de handicap. Les maîtres mots de SICOMEN : diversité et inclusion. Nous sommes une entreprise polyvalente et multi-activités qui favorise l'évolution professionnelle de chaque salarié. Plus de 200 personnes travaillent aujourd'hui sous les couleurs de SICOMEN, au siège à Laval, mais aussi en région parisienne et dans les départements voisins de la Mayenne (Ille et Vilaine et Sarthe).
Ce poste s'inscrit dans un environnement multi-activités, impliquant aussi bien la relation clients que la gestion fournisseurs. Il repose sur une utilisation quotidienne de l'ERP Proginov, outil central de gestion. Rattaché(e) à la responsable administration des ventes et achats, vous aurez pour missions de :
100 à 199 salariés
SICOMEN, entreprise adaptée depuis 1986 spécialisée dans les activités de Communication visuelle, Services et Sous traitance, recherche de nouveaux collaborateurs ! Nous sommes une entreprise polyvalente et multi activités qui favorise l'évolution professionnelle de chaque salarié majoritairement en situation de handicap.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l'UNEA.
A compétences égales, nous priorisons, en tant qu'entreprise adaptée, les profils de personnes en situation de handicap.