Depuis 2015, La Métropole Est Cheffe De La Politique D’attribution Des Logements Sociaux Sur Son Territoire. À Ce Titre, Elle Adopte
- Le Plan Partenarial de Gestion de la Demande et d’Information aux Demandeurs (PPGDID), qui définit le schéma d’accueil des demandeurs.
- La Convention Intercommunale d’Attribution (CIA), qui fixe les objectifs d’attribution pour garantir l’équilibre territorial de l’occupation du parc social.
En tant que réservataire d’un contingent de logements sociaux, la Métropole :
- Positionne des candidatures sur une partie des logements sociaux qui se libèrent.
- Travaille en coordination avec les collectivités territoriales (Métropole, 49 communes, Département), constituant le Bloc Collectivités Territoriales, pour mettre en commun et gérer collectivement leurs contingents (environ 1 000 logements par an).
FINALITÉ DU POSTE
Vous Aurez En Charge
- Le suivi administratif des logements sociaux orientés vers le Bloc Collectivités Territoriales,
- Un appui auprès du coordonnateur de la gestion des logements sociaux.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Activité 1
Suivi et gestion des logements libérés signalés par les bailleurs sociaux
- Réception et enregistrement des avis de libération de logements dans le logiciel Imhoweb et les outils de suivi (tableurs Excel).
- Émission et suivi des courriers d’information et de relance à destination des communes concernées.
Activité 2
Suivi des candidatures positionnées sur les logements
- Analyse et transmission des candidatures aux bailleurs sociaux.
- Réception et enregistrement des procès-verbaux des commissions d’attribution et d’examen de l’occupation des logements (CALEOL).
Activité 4
Participation aux travaux transversaux du service
- Contribution ponctuelle aux réflexions, réunions et projets portés en interne par le service ou en lien avec les activités du Bloc Collectivités Territoriales.
VOS ATOUTS
- Connaissances
- Statuts de la Fonction Publique, valeurs et environnement territorial de la collectivité
- Contexte métropolitain
- Réglementation et processus d’attribution des logements sociaux
- Savoir-faire
- Utilisation des outils informatiques et bureautiques
- Analyse et traitement de combinaisons d’informations
- Savoir-être
- Rigueur et sens de l’organisation
- Travail en équipe
- Qualités relationnelles et sens du partenariat
- Adaptabilité
- Respect de la confidentialité
PROFIL REQUIS
Statut : cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux - GF4
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : bac/ secrétariat et gestion administrative
Expérience souhaitée : dans le domaine du logement social de préférence
CONDITIONS D'EXERCICE
Lieu De Travail
Site Marie Reynoard, 47 avenue Marie Reynoard – 38100 Grenoble
Durée du contrat :
CDD du 6 octobre 2025 au 25 janvier 2026
Temps Et Horaires De Travail
Conformément au règlement métropolitain en vigueur.
Rémunération
Selon le cadre d’emplois de l’agent, assortie du régime indemnitaire applicable au sein de la collectivité.
Équipements Mis à Disposition
Un ordinateur portable.
Logiciels Métiers Utilisés
Système National d’Enregistrement (SNE) des demandes de logement social, Imhoweb, Pack Office.
Avantages Sociaux
PdME, forfait mobilités durables, participation à la mutuelle et prévoyance, titres-restaurant, comité des œuvres sociales, CESU.
CANDIDATER
Dépôt de
candidature
Référence du poste : M140141C13569
Clôture des
candidatures
17/08/2025 Date
de jury
Septembre 2025 Poste à
pourvoir
6/10/2025
Référent.e recrutement : ISABELLE MASCIAVE - 04 85 59 89 74
Responsable hiérarchique : JEROME GRAND - 04 76 22 92 24