Assistant Administratif H / F - CSS

CPAM DU BAS-RHIN; Strasbourg; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une caisse d'assurance maladie recherche un profil pour la gestion administrative des dossiers. Vous traiterez les demandes d'adhésion des assurés et collaborerez avec diverses parties pour faciliter l'accès aux droits. Rigueur et proactivité sont essentielles. Une formation administrative est exigée. Le poste est à temps plein avec un contrat de 6 mois, à pourvoir le 15 septembre. Salaire à définir avec bénéfices supplémentaires.

Prestations

Chèques déjeuners d'une valeur de 11,52€

Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%

Prime de crèche

Qualifications

• Capacité à exercer une mission mêlant gestion administrative et relations clients.
• Première expérience dans une activité administrative appréciée.
• Engagement fort pour un apprentissage auprès de divers outils.

Responsabilités

• Instruction des dossiers et gestion des pièces réceptionnées.
• Contrôle de conformité des dossiers pour l'adhésion des assurés.
• Collaboration avec les partenaires sociaux pour favoriser l'accès aux droits.

Connaissances

Gestion administrative

Application des règlementations

Relations clients

Rigueur

Proactivité

Travail en équipe

Aisance informatique

Formation

Formation dans le domaine administratif

Description du poste

Vous assurerez dans un premier temps, l'instruction des dossiers grâce à l'ouverture et la gestion des pièces et fichiers réceptionnés par le service, mais aussi dans un second temps de l'adhésion effective des assurés de par un contrôle de conformité des dossiers.

Vous vous efforcerez de traiter les demandes dans un temps le plus court possible, notamment en contournant les difficultés éventuelles pouvant apparaitre en cours d'instruction.

Vous jouez ainsi un rôle de facilitateur tout au long du processus administratif engagé et établit dans ce cadre si nécessaire des contacts directs avec les assurés ou d'autres interlocuteurs.

En parallèle à son activité de traitement de dossiers, vous travaillerez en collaboration avec les partenaires sociaux et d'autres services internes afin de favoriser l'accès aux droits des publics fragiles.

Profil recherché

Vos compétences

Nous recherchons pour ce poste un profil présentant un parcours professionnel justifiant de sa capacité à exercer une mission mêlant gestion administrative, application des règlementations et relations clients.

Votre rigueur, votre proactivité, votre capacité à travailler en équipe mais aussi votre état d'esprit et votre aisance informatique seront des éléments qui permettront de garantir votre réussite sur les missions proposées et au service d'atteindre ses objectifs.

Vous souhaitez exercer une fonction qui vous permettra de vous positionner comme un ambassadeur de la CPAM du Bas-Rhin ?

Candidatez !

Votre formation

Idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine administratif, vous justifiez d'une première expérience démontrant votre capacité à intervenir sur une activité administrative.

Un accompagnement terrain sera défini et proposé au regard de votre profil.

Votre formation nécessitera un engagement fort de votre part, en raison de la diversité des outils et d'une réglementation dense et complexe.

Informations complémentaires

Poste à pourvoir le 15 septembre

Contrat de 6 mois (3 mois renouvelable)

Travail temps plein du lundi au vendredi (36h / semaine)

Rémunération : euros brut

Gratification annuelle (équivalent 1 mois de salaire, proratisée en fonction de votre temps de présence)

Chèques déjeuners d'une valeur de 11,52€

Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75% sur présentation de justificatifs (abonnement de transport).

En choisissant de rejoindre la CPAM du Bas-Rhin il vous sera également possible de bénéficier :

• D'un dispositif d'intégration complet favorisant votre adaptation au poste mais aussi à l'entreprise (journée d'intégration, tutorat)
• De perspectives de carrières au sein de l'entreprise ou du réseau institutionnel : nous favorisons la mobilité interne pour nos recrutements
• D'une prime de crèche si vous avez des enfants accueillis en structure d'accueil agréée ou chez une assistante maternelle

Créer une alerte emploi pour cette recherche