Assistant administratif au Service des Impôts des Particuliers de Blaye-Libourne Site de Libour[...]

Ministère - Ministère de l'Économie; Nouvelle-Aquitaine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Ministère de l'Économie recrute un Assistant administratif au Service des Impôts des Particuliers à Libourne. Vous serez chargé de gérer l'accueil des usagers et de traiter les obligations déclaratives. Ce poste, au sein d'une équipe dynamique, requiert un sens aigu du service public et une bonne maîtrise des outils informatiques.

Prestations

Restauration collective ou tickets restaurant

Horaires variables possibles

Qualifications

• Niveau d'études min. souhaité: Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP.
• Expérience confirmée requise.
• Connaissances en gestion administrative et droit/réglementation.

Responsabilités

• Accueillir les usagers, traiter les réclamations contentieuses.
• Suivre les obligations déclaratives et la gestion administrative.

Connaissances

Aisance relationnelle

Rigueur

Sens du service public

Formation

Diplôme équivalent au CAP/BEP

Outils

Outils informatiques

Description du poste

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Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)

Assistant administratif au Service des Impôts des Particuliers de Blaye-Libourne Site de Libourne H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2025-25066

Date de début de publication

04/07/2025

Date limite d'envoi des candidatures

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers CREP sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les 3 derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle et l'avis du supérieur hiérarchique.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Description du poste

Domaine et métier

Finances Publiques - Chargée / Chargé de fiscalité

Intitulé du poste

Assistant administratif au Service des Impôts des Particuliers de Blaye-Libourne Site de Libourne H/F

Sans objet

Fonction publique de l'Etat

Catégorie C (employé)

Statut du poste

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.
Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

Descriptif de l'employeur (suite)

La direction régionale des finances publiques de la Nouvelle Aquitaine et du département de Gironde compte plus de 1700 emplois : elle pilote et anime un réseau départemental composé d'une cinquantaine de services territoriaux répartis sur 25 communes.

Description du poste

1. Caractéristiques du poste

Le Service des Impôts des Particuliers (SIP) de Blaye et Libourne assure les missions d’établissement et de recouvrement des impôts des particuliers dont il est l’interlocuteur unique.
Une équipe de 45 personnes réparties sur le site de Blaye et sur le site de Libourne est en charge de l’accueil, de la gestion, du contrôle et du recouvrement des dossiers des usagers relevant de sa compétence géographique.

2. Principaux enjeux :

- réception des usagers tous canaux de réception (accueil physique, téléphonique, messagerie sécurisée) et accompagnement dans la réalisation de leurs démarches administratives
- mise à jour des fichiers de gestion et fiabilisation des bases
- suivi des obligations déclaratives: relance et taxation des usagers défaillants, contrôle et contentieux
- gestion de la taxe d’habitation secondaire

3. Eléments de contexte spécifiques

La mission est exercée au sein d’une équipe de 8 agents située à Libourne

Description du profil recherché

Vous réaliserez des tâches de gestion dans le respect des procédures fiscales: exploitation des déclarations dans le cadre de l’impôt sur le revenu, suivi des obligations déclaratives des usagers ( contrôle de régularisation, listes de discordance etc...), traitement des réclamations contentieuses. Vous assurerez l’accompagnement des usagers dans le cadre de votre mission d’accueil (accueil physique, accueil téléphonique, réponses aux demandes des usagers via la messagerie sécurisée).

Qualités requises :

Savoir être :
- aisance relationnelle;
- avoir l’esprit d’équipeet savoir communiquer;
- sens de l’organisation et être rigoureux;
- réactivité;
- faire preuve de discrétion (obligation de secret professionnel);
- Sens du service public.

Savoir faire :
- connaissances en gestion administrative (droit-réglementation);
- savoir accueillir du public;
- capacité d’analyse et mise en œuvre d’une procédure;
- expression écrite et orale maîtrisée;
- bonne maîtrise des outils informatiques.

Compétences candidat

Compétences

• CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
• CONNAISSANCES - Droit/réglementation
• CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
• SAVOIR-FAIRE - Accueillir une personne, un groupe, du public
• SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Communiquer
• SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
• SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
• SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
• SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2028 (article L332-2 2° du CGFP).
La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 962 € soit 23 551 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables.

Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

Télétravail possible

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)

Centre des Finances Publiques Rue du Président Wilson BP 201 33505 Libourne Cedex

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

BENEDETTO, [e-mail] 067912647 -PARENT karine 0557426686