Assistant achat (H/F)

PRO à PRO

Montauban

Hybrid

EUR 26.000 - 34.000

Vollzeit

14 Tage+

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Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.

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Benefits dieser Stelle

Télétravail partiel 2 jours/semaine

Zusammenfassung

Une entreprise de RHD est à la recherche d'un(e) Assistant Achats pour assister les acheteurs dans la sélection des produits et la négociation des contrats. Le poste est basé à Montauban et offre deux jours de télétravail par semaine. Les candidats doivent avoir au moins 2 ans d'expérience similaire, de bonnes capacités rédactionnelles et la maîtrise du pack Office. Rejoignez une société en pleine expansion qui valorise la diversité et l'intégration.

Qualifikationen

  • Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
  • Maîtrise des outils informatiques, notamment le pack Office.
  • Capacités rédactionnelles et bon relationnel.
  • Dynamisme, rigueur et sens de l’organisation requis.

Aufgaben

  • Assister l'acheteur dans la gestion de son planning.
  • Saisir et contrôler les conditions tarifaires négociées.
  • Assurer le suivi des actions promotionnelles.
  • Vérifier les dénominations produits avec le service PGDA.

Kenntnisse

Rigueur
Réactivité
Organisation
Bon relationnel
Capacités rédactionnelles

Ausbildung

Formation administrative

Tools

Pack Office
AS400

Jobbeschreibung

Description du poste

PRO A PRO recrute, pour rejoindre son équipe Achats, un(e) Assistant Achats dans le cadre d'un CDI, basé(e) sur notre siège situé à Montauban (82).

Rôle

Sous la responsabilité de l'acheteur produits, votre mission principale est d'assister les acheteurs dans leurs missions de recherche, de sélection des produits et fournisseurs ainsi que la négociation des contrats commerciaux. Dans ce contexte, vous êtes chargé(e) de :

  • Assister l'acheteur dans la gestion de son planning et le traitement de son portefeuille fournisseurs ainsi que dans l'organisation des tests produits.
  • Saisir et contrôler l'application des conditions tarifaires négociées auprès des fournisseurs.
  • Assurer la saisie et le suivi des actions promotionnelles avec les fournisseurs.
  • Vérifier la conformité des dénominations produits en lien avec le service PGDA.
  • Gérer la création d'articles à partir des fiches techniques des produits définis par l'acheteur.
  • Gérer la création des fournisseurs en lien avec les services comptabilité et qualité.
  • Être en lien permanent avec les sites du Groupe afin de répondre à leurs questions et redescendre l'information (tarifs, promotions, aides à la résolution de problèmes).
  • Respecter les procédures qualité et environnementales applicables aux achats.
Qualifications

Profil

Issu(e) d'une formation de type administratif, vous avez minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire.

Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'organisation. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, ainsi que de bonnes capacités rédactionnelles. Votre dynamisme et votre force de proposition sont un atout pour ce poste.

La maîtrise du pack office est souhaitée pour ce poste. La connaissance de l'AS400 est un plus.

Ce poste bénéficie de 2 jours de télétravail par semaine selon les conditions fixées par la charte de l’entreprise.

Pro à Pro, filiale du Groupe METRO, est un acteur majeur de la RHD (Restauration Hors Domicile). Nous assurons l'approvisionnement des professionnels de la Restauration (Restaurateurs et Collectivités) sur toute leur gamme de produits (épicerie, boissons, produits frais, surgelé, hygiène & entretien...) en leur délivrant un service personnalisé qui répond à chacune de leurs demandes.

Société en pleine expansion avec plus de 2700 collaborateurs, nous apportons les moyens d'un grand groupe et l'agilité d'une entreprise à taille humaine, partout en France.

La dimension et l'historique familial de PRO à PRO favorisent l'intégration et l'épanouissement des collaborateurs.

Pro à Pro s'engage à respecter les principes d'équité et de non-discrimination dans le cadre de son process de recrutement et à promouvoir la diversité et l'intégration de salariés en situation de handicap au sein de ses équipes.

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