AS/AES/AMP de nuit - CDD 85% - Clos St François

Eop La

Saint-Sernin-sur-Rance

On-site

EUR 26,000 - 30,000

Part time

14 days+

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Job summary

Le Clos SaintFrançois, EHPAD à Saint-Sernin-sur-Rance, recherche un(e) aide-soignant(e) pour compléter son équipe pluridisciplinaire. Vous accompagnerez les résidents au quotidien et jusqu’à leur fin de vie, avec un tutorat en place pour vous soutenir dès votre arrivée.

Poste en CDD à temps partiel (130h/mensuel), horaires de nuit (20h30–6h30). Salaire mensuel brut entre 2292,41 € et 2684,49 €, selon coefficient et ancienneté, conforme à la CCN BAD.

Qualifications

  • DEAS/DEAMP/DEAES exigé selon spécialité structure ou expérience en tant qu’Aide-Soignant.
  • Capacité à travailler en équipe et à accompagner les résidents.
  • Respect des règles d’hygiène et confidentialité.

Responsibilities

  • Accompagner les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne selon le plan des soins.
  • Apporter un soutien moral et un soin relationnel adapté.
  • Traçabilité des informations et transmissions au sein de l’équipe.
  • Surveiller l’état de santé et remonter les modifications à l’équipe médicale.
  • Distribuer les products d’incontinence et veiller au linge et au matériel.
  • Participer à la vie de l’établissement et aux projets.
  • Travailler en horaire nocturne et assurer le respect des procédures.

Skills

Rigueur
Écoute active
Bienveillance
Esprit d'équipe
Sens du service

Education

DEAS
DEAMP
DEAES

Job description

Description du poste
Rejoignez Le Clos SaintFrançois à Saint-Sernin-sur-Rance !

Située au cœur du village, sur l’axeAlbi–Millau, notre résidence bénéficie d’un environnement paisible, entourée dejardins et de terrasses propices au bien-être des résidents et du personnel.Nous accompagnons 68 personnes âgées, valides, semi-valides ou dépendantes, enséjour permanent, ainsi que 3 personnes en séjour temporaire. La proximité dela résidence avec les commerces et les écoles du village permet de préserverl'environnement social des personnes.

En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectifengagé, à l’écoute, et porté par des valeurs humaines fortes.

L’EHPAD Le Clos St François faitpartie d’Altriane, le réseau de serviceset de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins,accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au servicedu parcours de vie des Aveyronnais.

Pourquoi nousrejoindre ?
  • Vous bénéficierez des moyens duréseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
  • Vous travaillerez dans unenvironnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l’entraide, avec desmissions utiles , au service de la santé et du bien-être de tous
  • Vous bénéficierez d’un accompagnement systématique, dès votre arrivée ,grâce à un système de tutorat

Vous avez lesens du service et l’esprit d’équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres, alorsrejoignez-nous!

Missions : Rattaché(e) à l’infirmièrecoordinatrice de l’EHPAD, vous accompagnez les résidents dans leur viequotidienne et jusqu’au bout de leur vie.:
  • Accompagner les personnesâgées dans les actes de la vie quotidienne et selon le plan desoins(soins de nursing – aide au repas – aide aux transferts etc…)
  • Apporter un soutien moralet un soin relationnel bienveillant, respectueux et adapté aux besoinsspécifiques des résidents
  • Assurer la traçabilité desinformations (mise à jour des plans de soins, traçabilité des actes,transmissions ciblées) et participer aux transmissions écrites et orales avecl’équipe pluridisciplinaire
  • Surveillerl’état de santé des résidents, signaler toute modification à l’équipe médicale
  • Assurer la distribution dedotation journalière des produits d'incontinence par étage en s'appuyant sur ladotation affichée sur les chariots de soins etremonter le linge propre(draps, taies…) dans les étages et charger les chariots de nursing
  • Temps de buanderie :pliage du linge plat
  • Participer à la vie del’établissement (projet d’établissement, réunions, groupe de travail…)
  • Formation: DEAS (Diplôme d’Etatd’Aide-Soignant) ou DEAMP (Diplôme d’Etat d’Aide Médico-Psychologique) ou DEAES(Diplôme d’Etat Accompagnant Éducatif et Social) spécialité structure ouexpérience en tant que faisant fonction d’Aide-Soignant(e) exigée - Débutant(e)sou confirmé(e)s
  • Qualités : Rigueur, sens del’écoute, bienveillance, sens du service et des responsabilités, capacité àtravailler en équipe
Informations contractuelles

Statut : Employé(e) Convention Collective de laBranche de l’Aide, de l’Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile.

Contrat : CDD à temps partiel(130h/mensuel) – 1 mois renouvelable – poste à pourvoir dès que possible.

Horaire : Travail en poste 10h00 de nuit (20h30-6h30)

Salaire : Salaire mensuelbrut de 2292,41€ à 2684,49€ (salaire exprimé pour un temps plein) comprenant:

  • la prime décentralisée (5% du salairede base)

CCN BAD - La rémunération est variable en fonction ducoefficient et de la valeur du point (référence à la CCN FEHAP) prenant encompte l’ancienneté et/ou le diplôme.

Convaincus que la diversitéest une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nosoffres s’adressent à toutes et tous !

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