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SURAVENIR ASSURANCES recherche un architecte Cloud expérimenté pour définir et industrialiser les architectures Cloud conformes à nos exigences de sécurité et d’urbanisation. Vous contribuerez à la roadmap d’hybridation des clouds, internes et publics, et accompagnerez les équipes sur les choix d’architectures.
De formation Bac+5, vous avez 5 à 10 ans d’expérience en SI avec un contexte Cloud et des compétences en Kubernetes et GCP.
50 à 60K€
Nous recherchons un architecte Cloud expérimenté, capable d’analyser les besoins, définir des architectures Cloud et proposer des solutions techniques conformes à nos exigences de sécurité, d’urbanisation et d’architecture, pour rejoindre notre équipe d’architectes.
L’équipe des architectes :
Dans le cadre de la transformation stratégique du système d’information du Crédit Mutuel Arkéa, nous accompagnons les équipes des directions informatiques, dans la définition des architectures Cloud pour la mise en œuvre de nouveaux services : Cloud de confiance, IA, Datalake ....
Cette démarche tend à proposer les meilleures solutions techniques en fonction de nos différentes offres Cloud, de standardiser les architectures qui respectent toutes les exigences réglementaires liées à notre environnement bancaire.
De formation supérieure (Bac+5), vous avez un profil comprenant les enjeux technologiques et les contraintes liés à la mise en œuvre de solutions basées sur des services Cloud ainsi qu’aux problématiques d'hybridité d’un SI dans un contexte bancaire.
Une expérience de 5 à 10 ans dans sur un poste d’architecte du SI avec un contexte Cloud est demandée.
Vos compétences en architecture cloud public ou privé sont avérées, comme vos compétences en infrastructure (Réseau, compute, stockage…).
Vous vous reconnaissez dans ces qualités personnelles :
Vous êtes autonome et rigoureux et êtes animé par la volonté de partager vos connaissances et compétences.
Le sens du service et la qualité de service font partie de votre ADN.
Vous aimez évoluer dans un environnement technique dont les contours peuvent être challengés en fonction des enjeux métiers, des projets et des échanges.
Vous êtes en capacité de fédérer autour des solutions proposées. Ces dernières sont bâties à partir de compromis et en priorisant toujours le besoin vis-à- vis de la technique.
Au sein de la Direction de l’Exploitation et des technologies du Crédit Mutuel Arkéa, le département Centre de compétences Cloud anime et contribue aux différentes thématiques en lien avec le Cloud privé et public.
Le département est leader sur la mise en œuvre des solutions d’infrastructures Cloud au sein du Système d’Information Arkea à travers les Factory Socles d’Infrastructures et Plateformes et Expériences Développeur. Le département est engagé sur les grands projets suivants : Cloud de confiance, Kubernetes, Portails d'infrastructure, GCP, Technologies As The Service…Il est également présent dans de nombreux comités/communautés/groupes de travail pour accompagner les différents acteurs qui définissent les orientations du SI et ses utilisations.
Nous sommes organisés en Agile selon un modèle Factory et Squad articulé autour de 3 itérations annuelles, objectivées, communes à l’ensemble de la Direction.
Le Relecq-Kerhuon près de Brest
Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs.
Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs.
Depuis toujours, le Crédit Mutuel Arkéa innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur bancaire en pleine mutation. C'est un modèle original aux performances reconnues.
C'est aujourd'hui un groupe puissant et diversifié, avec une trentaine d'entités et une centaine de métiers différents, principalement dans des fonctions commerciales, mais aussi dans l'IT, les risques, la comptabilité, le contrôle/audit, le marketing, le digital ou encore la finance… Toute une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels le Crédit Mutuel Arkéa accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents
Le Groupe Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun. Nous formons et sensibilisons l'ensemble des acteurs de l'entreprise par le biais d'une stratégie inclusion groupe dédiée et nous nous appuyons sur une communauté de salariés engagés, les ambassadeurs inclusion, pour faire vivre et rayonner cette dynamique au sein du groupe.