Arboriculteur / Arboricultrice

GRAINES & COMPETENCES; Lavaur; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement spécialisée recherche un(e) Chef(fe) de culture arboricole à Lavaur. Le poste requiert une expérience de 3 à 5 ans en production fruitière et un Bac+2 minimum en agriculture ou arboriculture. Vous serez responsable de la gestion des équipes et de la supervision des travaux d'entretien des vergers. Le salaire proposé est de 40 000 à 50 000 € brut annuels, avec un contrat CDI à 35 heures par semaine.

Qualifications

• 3 à 5 ans d'expérience en production fruitière.
• Permis B requis, permis CACES apprécié.
• Bac+2 minimum en agriculture ou arboriculture.

Responsabilités

• Planifier et gérer le travail des équipes de production.
• Superviser les travaux d'entretien des vergers.
• Assurer la sécurité des salariés sur le terrain.

Connaissances

Connaissances en arboriculture

Bon leadership

Maîtrise de l'outil informatique

Sens de l'organisation

Réactivité

Formation

Bac+2 en agriculture ou arboriculture

Description du poste

Arboriculteur / Arboricultrice 81 - Lavaur

Offre n° 196HMZM
Arboriculteur / Arboricultrice

Fiche de Poste - Chef de culture arboricole (H/F) Présentation de l'exploitationExploitation arboricole implantée au cœur des Alpes-de-Haute-Provence, spécialisée dans la culture de fruits à noyaux et à pépins. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Chef(fe) de culture arboricole pour encadrer les équipes et assurer le bon déroulement des campagnes culturales.Missions principales1. Planification des équipes de production- Anticiper les besoins en personnel selon les périodes de l'année (plantation, taille, récolte.)- Participer au recrutement du personnel saisonnier- Optimiser la gestion de la main-d'œuvre pour améliorer les rendements2. Pilotage des ressources humaines- Planifier le travail des équipes en lien avec le Responsable technique et la Direction- Coordonner les chefs d'équipe et suivre l'activité sur le terrain- Assurer le bon climat social et le respect des consignes de travail3. Gestion des ressources matérielles- Suivre les achats de matériel et fournitures nécessaires à la production- Gérer l'entretien régulier des équipements agricoles- Veiller à la disponibilité et à la bonne utilisation des outils de travail4. Supervision des travaux de production- Contrôler quotidiennement l'avancement des chantiers- Piloter les travaux d'entretien des vergers (taille, traitements, fertilisation.)- Gérer les systèmes d'irrigation selon les besoins culturaux- Assurer la sécurité des salariés et la gestion des aléas climatiques (gel, sécheresse)5. Encadrement et suivi des équipes- Accueillir les saisonniers, les former et les accompagner- Suivre les conditions de vie des salariés hébergés (logements, respect des règles, propreté)- Être garant du bon fonctionnement des équipes au quotidienMissions transversales- Proposer des axes d'amélioration technique et organisationnelle- Participer à la définition du calendrier cultural annuel- Assurer un reporting régulier auprès de la DirectionProfil recherché Formation : Bac+2 minimum (BTS, licence pro, ingénieur) en agriculture ou arboricultureExpérience : 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en production fruitièreCompétences :- Connaissances en arboriculture, irrigation, lutte contre le gel- Bon leadership, sens de l'organisation et réactivité- Maîtrise de l'outil informatique (tableurs, planning)Permis B requis - Permis CACES appréciéLieu : Manosque (04)Contrat : CDI - Statut CadreSalaire : 40 000 à 50 000 € brut annuel (selon profil et expérience)Prise de poste : Dès que possibleÀ compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents- BAC+2

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

10 à 19 salariés

Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire.Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise.Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes.Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.X Manon GROSMAN

D'autres offres peuvent vous intéresser :