APPROVISIONNEUR TEMPS PARTIEL F/H

JR France; Île-de-France; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur du Travel Retail recherche un Approvisionneur Food pour renforcer son équipe Supply Chain. Le candidat idéal aura une formation Bac +5 et maîtrise des outils comme SAP et Excel. Ce poste offre un salaire attractif, des avantages sociaux intéressants et un environnement de travail dynamique incluant flexibilité et engagement social.

Prestations

Télétravail possible 2 jours par semaine

Mutuelle à 75% prise en charge

Abonnement Gymlib à 50% pris en charge

Café gratuit et espaces collaboratifs

Engagement dans des missions de bénévolat

Qualifications

• Issu·e d’une formation Bac +5.
• À l’aise avec les chiffres et les outils Excel/SAP.
• Rigoureux·se, autonome et bon sens relationnel.

Responsabilités

• Assurer un équilibre entre service client et niveau de stock.
• Piloter les niveaux de stocks et gérer les commandes dans SAP.
• Interface avec les fournisseurs pour sécuriser les volumes.

Connaissances

Excel

SAP

Outils MRP

Analyse des données

Formation

Bac +5 en Logistique, Commerce International, Statistiques

Description du poste

Lagardère Travel Retail

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 51 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 4 970 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice.

En 2024, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur·e Approvisionneur Food H/F !

Dans un contexte de forte croissance, notamment à l’international, notre équipe Supply Chain se renforce pour accompagner l’expansion de notre activité Duty Free. Sous la responsabilité de la Responsable Approvisionnement Food et en lien étroit avec les équipes Achats, vous serez au cœur de la performance logistique, garant·e d’un approvisionnement fluide et optimisé sur un portefeuille de 50 fournisseurs et plus de 2 000 références.

Vos missions principales :

1. Assurer un équilibre optimal entre service client et niveau de stock : Vous analyserez chaque semaine le taux de service, les ventes et les ruptures afin d’identifier et mettre en place des actions correctrices ou des plans d’amélioration.
2. Pilotage des stocks : Vous piloterez également les niveaux de stocks pour les produits spécifiques (DLC, destinations, opérations commerciales).
3. Gestion des commandes : Vous passerez les commandes dans SAP selon un planning défini, en vous assurant de la bonne livraison (quantités, délais, qualité).
4. Interface fournisseurs : Vous serez aussi l’interface avec les fournisseurs en cas de retard, et collaborerez avec les équipes Achats pour sécuriser les volumes promotionnels.
5. Prévision et ajustements : Vous déterminerez et ajusterez les paramètres clés de prévision et de sécurité, proposerez des évolutions de processus, et assurerez une veille constante sur la fiabilité des historiques de ventes.
6. Animation de la performance Supply : Vous suivrez les indicateurs de performance (OTIF, taux de service, écarts de livraison), organiserez les réunions logistiques avec les marques, et participerez à la préparation des négociations fournisseurs avec des données précises et fiables.

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 6 mois.

Profil recherché :

• Issu·e d’une formation Bac +5 (Logistique, Commerce International, Statistiques…)
• À l’aise avec les chiffres, vous maîtrisez Excel, SAP (idéalement avec BW), et les outils MRP
• Rigoureux·se, autonome, adaptable, et doté·e d’un excellent sens relationnel.
• L’anglais opérationnel est indispensable (TOEIC ≥ 860).

Ce que nous proposons :

• Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement.
• Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an.
• Santé et bien-être : Mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille.
• Sport et fitness : Abonnement Gymlib pris en charge à 50 %.
• Engagement social : Un CSE dynamique avec une plateforme dédiée.
• Espaces de travail inspirants : Locaux « wework » avec café gratuit, rooftop, babyfoot, etc.
• Programme solidaire : Missions de bénévolat ou mécénat de compétences sur votre temps de travail.

Chez Lagardère Travel Retail, nous favorisons l’inclusion et rendons le processus de recrutement fluide et accueillant pour chacun·e :

• #On agit pour l’égalité entre les femmes et les hommes, contre toute forme de discrimination ou harcèlement.