Approvisionneur(se) et chargé(e) du lancement H/F

Groupe Millet; Bretignolles; On-site; EUR 28,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime de fin d’année

Chèques vacances

Parcours d’intégration personnalisé

Mobilité interne

Job summary

Groupe MILLET recrute un approvisionneur/se chargé(e) du lancement pour son site La Faye. Vous garantissez la disponibilité en quantités et délais des composants pour les Volets, Seuils et Panneaux, en coordonnant achats et planning.

Basé en CDI, vous établissez les plannings, gérez les commandes et les niveaux de stocks, tout en assurant une bonne communication avec les équipes terrain et transverses. Vous participez aussi à l’inventaire et à l’amélioration des flux.

Qualifications

• Bac+2 ou plus en logistique/planification/approvisionnement, avec première expérience sur un poste similaire.
• Autonomie et sens de l’analyse reconnus, capacité à anticiper et à s’adapter.
• Bon relationnel et esprit d’équipe, écoute et communication orientées résultats.
• Maîtrise des outils informatiques et de l’ERP Progi.

Responsibilities

• Etablir les plannings d’approvisionnement et passer les commandes selon le planning de fabrication.
• Suivre les stocks, les reliquats et les délais fournisseurs, ajuster les niveaux mini/maxi.
• Lancer les plannings de fabrication, diffuser les ordres et les listes; assurer la traçabilité.
• Contribuer à l’amélioration continue des flux et à l’analyse des écarts d’inventaires.

Skills

Autonomie

Analyse

Anticipation

Aisance relationnelle

Travail en équipe

Adaptation

Education

Bac+2 ou plus à dominante logistique/planification/approvisionnement

Tools

ERP Progi

Word

Excel

PowerPoint

Internet

Messagerie

Job description

Fidèles à nos valeurs artisanales et environnementales depuis près de 80 ans, nous sommes spécialistes de la menuiserie industrielle Aluminium, PVC, Bois et multi matériaux. Notre entreprise familiale a évolué de l’artisanat vers l’industrialisation grâce au savoir-faire et aux investissements.Nous intégrons tout le cycle de vie d’une fenêtre et d’une façade : création, design, fabrication, livraison, récupération et recyclage. Ce modèle, axé sur le développement durable et l'innovation, est le fruit de l’effort collectif de nos 1 500 collaborateurs.Avec des circuits de décision courts et réactifs, nous favorisons l'agilité et l'épanouissement de nos équipes. Ensemble, nous construisons l'avenir, portés par une vision claire : allier performance industrielle, service et respect de l’environnement.Notre mission au quotidien : faire vraiment, faire avant, faire autrementDans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) approvisionneur(se) / chargé(e) du lancement (H/F) pour notre site de La Faye.Description du poste :Placé(e) sous la responsabilité du responsable de site, vous êtes garant(e) de la bonne mise à disposition en quantité et en temps des composants nécessaires à la fabrication des produits planifiés sur le secteur Volets / Seuils / Panneaux.Approvisionnement :- Etablir le planning d'approvisionnement et réaliser les commandes de produits à partir des données issues du planning de fabrication, en prenant en compte les différentes contraintes (délai matières, fournisseurs, niveau de stocks, délai transport),- S'assurer auprès des fournisseurs de la bonne prise en compte des commandes, du respect des délais et des reliquats- Suivre et corriger les mouvements de stocks pour en garantir la fiabilité (lien terrain/informatique très important),- Définir les niveaux de stocks mini et maxi en tenant compte de la saisonnalité et des contraintes fournisseurs, afin d'éviter toute rupture de stock.- Participer aux inventaires tournants et à la réception des commandes.Lancement :- Etablir les plannings de fabrication selon les besoins des différents sites du groupe- Créer et diffuser les ordres de fabrication, éditer les listings, bons de préparation et étiquettes.Des missions complémentaires pourront être définies à l'issue de la période de formation, en fonction de votre profil.Ce poste nécessite d'être présent quotidiennement avec les équipes terrain (production, magasin), des échanges avec les services transversaux (Qualité, Supply Chain, etc...). Vous serez notamment l'interlocuteur privilégié du manager du secteur.Vous serez également sollicité(e) sur des sujets d'amélioration continue de l'équipe afin de faire progresser les méthodes de flux (notamment le stockage bord de ligne), la gestion des stocks, et d'analyser les écarts d'inventaires et les indicateurs de performance.Ce poste est à pourvoir en CDI en horaires de journée, sur une base de 35 heures.Nos avantages / Les plus du Groupe MILLETRejoignez notre entreprise, qui place ses collaborateurs au cœur de son développement ! Voici ce qui vous attend en intégrant le Groupe MILLET :Un parcours d'intégration personnalisé : pour faire de votre arrivée une réussite, l’ensemble des services, avec lesquels vous serez amené à travailler, voire plus, prendront le temps de vous accueillir. Vous aurez également la chance de visiter plusieurs ateliers de fabrication pour comprendre l’étape centrale de l’entreprise : la fabrication.Rémunération : fixe évolutif selon votre profil, ainsi qu’une prime de fin d’année, une prime de participation, des chèques vacances et d’autres avantages.Temps de travail : votre planning sera organisé sur 4,5 jours/semaineExemples de partenariats : Puy du Fou ️, FC NANTES , Stade Rochelais , équipe de France handball, match de Hockey, vous pourriez avoir la possibilité de vous y rendre, avec vos proches !Des opportunités de mobilité interne : évoluer de façon transversale chez Millet ? C’est possible ! Chaque candidature déposée = 1 entretien à la clé ! Passer de la production au bureau ou l’inverse, c’est possible !Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situations de handicap.De formation Bac +2 ou plus à dominante logistique/planification/approvisionnement, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes motivé(e), avec l’envie de progresser et de faire évoluer vos compétences.Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, vos capacité d'analyse et d'anticipation, votre aisance relationnelle (y compris dans les échanges téléphoniques), votre goût pour le travail d’équipe ainsi que votre capacité d’adaptation. Personne de terrain, vous êtes à l'aise dans la communication avec les différents interlocuteurs.Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, internet et messagerie), notamment pour utiliser l’ERP (Progi)Rémunération et avantages :· Salaire (selon profil)· Prime de fin d’année· Chèques vacances