Approvisionneur H/F

TN France; Lyon; Sur place; EUR 36 000 - 43 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) approvisionneur(se) talentueux(se) pour optimiser la gestion des stocks et garantir la disponibilité des produits. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de l'analyse des performances des fournisseurs et de la mise en œuvre de stratégies d'approvisionnement efficaces. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers départements pour assurer la satisfaction client et minimiser les ruptures de stock. Si vous avez une passion pour la logistique et une capacité à travailler en équipe, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Formation en BUT QLIO ou GLT (BAC+2 ou BAC+3) ou Master en Logistique.
• Expérience en management et solide connaissance de la logistique.

Responsabilités

• Piloter l'approvisionnement et la disponibilité des stocks.
• Analyser la performance des fournisseurs et établir des plans d’amélioration.

Connaissances

Gestion des stocks

Analyse de performance des fournisseurs

Communication

Orientation client

Gestion des priorités

Formation

BUT QLIO ou GLT

Master en Logistique spécialisation Supply

Licence Pro

Outils

MRP Movex

S4

Excel

PowerPoint

Description du poste

Le job

Le cabinet Adsearch, spécialisé dans les métiers Supply chain, Logistique & Transport, recrute pour l'un de ses clients, un(e)

CDI - APPROVISIONNEUR (H/F)

Basé(e) à LYON (69)

Salaire annuel: 36,5 / 43 K €
Statut: Cadre

L’approvisionneur pilote l'approvisionnement et la disponibilité des stocks d’un portefeuille de produits et de fournisseurs attribués au niveau national, en suivant la stratégie achat et commerciale.

Vos missions:

1. Maîtriser les niveaux de stocks et optimiser le taux de service en analysant les écarts de stock et en allouant les stocks selon les besoins.
2. Analyser la performance des fournisseurs et établir des plans d’amélioration.
3. Définir et prioriser les références, puis passer les commandes en respectant les protocoles et délais pour minimiser les ruptures.
4. Traiter les accusés de réception fournisseurs, relancer les commandes et établir les priorités.
5. Assurer la qualité des délais annoncés pour les clients en cas de non-disponibilité des produits.
6. Prendre des actions pour assainir les stocks inutiles et atteindre les objectifs de niveau de service.
7. Gérer les achats promotionnels, préparer les promotions commerciales et les achats saisonniers.
8. Collaborer avec le gestionnaire de cycle de vie pour gérer les ruptures de produits, établir les priorités de livraison, et vérifier la cohérence des conditions d’achat des fournisseurs.
9. Intervenir auprès des fournisseurs en cas de retard, alerter et monter des plans d’action correctifs.
10. Piloter le niveau de stock des fournisseurs conformément aux objectifs budgétaires et s’assurer de la pertinence des paramètres d’approvisionnement dans le système d’informations.
11. Partager le plan d’approvisionnement avec les exploitations pour calibrer leur effectif.
12. Communiquer les éventuelles non-disponibilités de produits aux différents interlocuteurs (merchandising, marketing).

Profil:

1. Formation en BUT QLIO ou GLT (BAC+2 ou BAC+3), un Master en Logistique spécialisation Supply (BAC+5), ou formation universitaire type Licence, Licence Pro ou Master.
2. Expérience en management.
3. Connaissance des systèmes de gestion des stocks (MRP Movex, S4, E3 AWR, Manugistics, N Skep, etc).
4. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint).
5. Compétences comportementales: orientation client, ténacité, autonomie, capacité décisionnelle, gestion des priorités, rigueur, sens du détail, travail en équipe, bonnes compétences en communication et relationnel.
6. Solide connaissance de la logistique et de l’approvisionnement.