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Domino RH recrute un approvisionneur pour une mission d'intérim de 8 mois à temps plein, basé près de Nanterre. Les principales missions incluent la gestion des achats et des sous-traitances dans le secteur des télécommunications. Ce poste demande une formation Bac+2 ou Bac+3 en gestion et une expérience d'un an minimum dans un poste similaire.
Domino Staff Paris, agence de travail temporaire et de recrutement, recherche pour son client, spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéoprotection et l'aménagement numérique des territoires un approvisionneur (H / F) dans le cadre d'une mission d'intérim de 8 mois, à temps plein.
Poste basé proche de Nanterre (92).
La mission est prévue pour une durée de 3 mois, avec un premier contrat de 15 jours
Encadré(e) par un Acheteur Confirmé, tu intégreras l'équipe Achats pour soutenir au quotidien les activités liées à la fibre optique, à la vidéosurveillance et à la radio. Tu participeras activement à la gestion des approvisionnements.
Tes missions principales :
Etablissement des demandes d'agrément et de cautions bancaires
Les avantages Domino RH :
14EUR / l'heure + Prime 13ème mois - Temps plein (35h / semaine)
Primes de fin de mission IFM ICP
Services d'aides intérimaires logement garde location véhicule
Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6 pour cent CET
Un système de parrainage attractif
De formation Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine tertiaire (type achats, logistique, gestion...) vous possédez une expérience d'1 an minimum sur un poste similaire. Vous savez utiliser SAP et vous maîtrisez le Pack Office.
Personne organisée, réactive, capable de répéter des tâches (notamment la saisie des commandes d'achat) et de travailler sous pression.
Une première expérience en approvisionnement ou en achats est nécessaire (l'alternance est acceptée).
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.