Approvisionneur (F/H)

MissionHandicap; Bordeaux; Sur place; EUR 42 000 - 58 000; Plein temps

Résumé du poste

CGI recherche un Approvisionneur (F/H) à Bordeaux pour participer à des projets industriels, avec formation BAC+5 et au moins 5 ans d’expérience.

Vous analyserez les propositions d’approvisionnement, gérerez les litiges et suivrez les stocks en lien avec les achats et la logistique.

Qualifications

• BAC+5 en logistique avec au moins 5 ans d’expérience dans la supply chain.
• Maîtrise de SAP, Excel, Word et PowerPoint.
• Morte screening: négociation et gestion des relations client/fournisseur.

Responsabilités

• Analyser les propositions d’approvisionnements issus du Calcul de Besoins Nets.
• Traiter les messages d’exception issus du MRP.
• Gérer les paramètres de gestion des articles de son portefeuille.
• Établir et gérer le suivi des commandes de produits répétitifs avec contrats d’achat.
• Partager les carnets de commande avec les fournisseurs et enregistrer les ARC.
• Proposer des solutions de sauvegarde en cas de rupture ou excédent.
• Gérer les litiges logistiques avant contrôle réception de responsabilité Fournisseur.
• Suivre les stocks et informer le prestataire logistique des revalidations et rebuts.

Connaissances

Négociation

Relation client/fournisseur

Rigueur

Esprit d’analyse

Esprit d’équipe

Organisation

Formation

BAC+5 logistique

Outils

SAP

Excel

Word

PowerPoint

Description du poste

Approvisionneur (F/H)

Vous rejoignez notre centre de services d’ingénierie et prenez part à des projets industriels stratégiques, où l’excellence technique, la qualité et la maîtrise des systèmes complexes sont essentielles. En collaboration avec nos équipes, vous participez à la conception, au développement, à la validation et à l’optimisation de solutions tout au long de leur cycle de vie, dans un environnement favorisant l’apprentissage, la montée en compétences et l’accès à des formations et certifications.

Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Bordeaux et accompagner les plus grands acteurs de l’industrie, cette annonce est susceptible de vous intéresser.

Fonctions et responsabilités

• Analyser les propositions d’approvisionnements issus du Calcul de Besoins Nets
• Traiter les messages d’exception issus du MRP
• Gérer les paramètres de gestion des articles de son portefeuille.
• Etablir et gérer le suivi des commandes de produits répétitifs pour lesquels les Achats ont négocié des contrats d'achats :
  • Partager les carnets de commande avec les fournisseurs
  • Enregistrer les ARC
  • Proposer des solutions de sauvegarde si besoin est (cas de rupture ou excédent).
• Donner la visibilité de Charges aux fournisseurs (PDA) suivant les données SAP fournis par les secteurs performance industrielle de production.
• Participer aux réunions avec les prescripteurs internes, la qualité achat, les achats et la logistique
• Participer à l’évaluation de la performance fournisseur :
  • Participer aux Scorecard review pilotées par les SDM
  • Participer aux SED (Annuel)
• Préparer la réunion des manquants critiques :
  • Analyser le fichier et renseigner les dates de livraisons
  • Recaler les dates de livraison si besoin9.
• Traiter les litiges logistiques avant contrôle réception de responsabilité Fournisseur
• Traiter les litiges facturation
• Suivre les stocks de matière à péremption pour informer le prestataire logistique des éventuels revalidations et/ou rebuts de matière à effectuer.

Qualités requises pour réussir dans ce rôle

De formation BAC+5 en logistique, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans la logistique, approvisionnement.

Vos compétences sont les suivantes :

• Maitrise de SAP
• Maitrise de Excel, Word, PowerPoint
• Connaissance de la gestion de la supply chain
• Compétences en négociation, gestion des relations client/fournisseur

Le poste requiert aussi :

• Sens de l’organisation et excellente gestion des priorités
• Rigueur et esprit d’analyse
• Esprit de résolution de problèmes
• Capacité à travailler en environnement complexe
• Communication claire et assertive
• Esprit d’équipe et collaboration

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par l’obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble àfaire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.