Apprentissage - Coordinateur-rice intégration des nouveaux arrivants & animation réseaux F/H

Safran companies; Évry; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de haute technologie dans le secteur aéronautique propose un poste d'apprenti Coordinateur-rice intégration des nouveaux arrivants. Vous serez chargé(e) d'organiser des événements et de participer à l'intégration des nouvelles recrues, tout en collaborant avec diverses équipes. Les missions incluent du community management et le développement d'initiatives d'intégration au sein de Safran Aircraft Engines.

Qualifications

• Connaissances en community management.
• Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse.
• Pilotage de projet.
• Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe.

Responsabilités

• Contribuer à l'organisation d'événements internes destinés à intégrer les nouveaux arrivants.
• Participer à la mise en place de nouvelles initiatives autour de l'intégration des nouveaux arrivants.
• Animer certains réseaux métiers.

Connaissances

Community management

Capacités rédactionnelles

Pilotage de projet

Créativité

Organisation

Aisance relationnelle

Formation

Master 2 Ecole de Commerce et/ou Communication, IAE

Outils

Office 365

Description du poste

Apprentissage - Coordinateur-rice intégration des nouveaux arrivants & animation réseaux F/H

Société : Safran Aircraft Engines Domaine d'activité : Démarche de progrès Emplacement : Evry, Ile de France, France Type de contrat : Alternance Durée du contrat : Temps complet Diplôme requis : BAC+3, BAC+4 Expérience requise : Jeune diplômé-e/Première expérience Statut professionnel : Etudiant Langue(s) parlée(s) : Anglais Intermédiaire

Et si tu montais à bord du vol à destination de Safran Aircraft Engines ?


Safran est un Groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.

Safran Aircraft Engines est une société du Groupe Safran.
Porté par près de 15 000 collaborateurs répartis sur 31 sites dans 9 pays, Safran Aircraft Engines (SAE) est un motoriste aéronautique depuis plus de 110 ans. Nous concevons, développons, produisons et commercialisons, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils et militaires, ainsi que pour les satellites.

La Direction Industrielle & Supply Chain et plus particulièrement le Centre d'Excellence Industrielle (CEI) Support et Moyens Industriels, est à la recherche de son-sa futur-e apprenti-e.

Tu seras accompagné-e d'une tutrice qui veillera à ta bonne intégration dans l'équipe et l'entreprise, il/elle t'aidera à monter en compétences tout au long de ton apprentissage.

Voici les missions qui te feront décoller :

• Contribuer à l'organisation d'événements internes destinés à intégrer les nouveaux arrivants
• Participer à la mise en place de nouvelles initiatives autour de l'intégration des nouveaux arrivants et du développement du sentiment d'appartenance à la Direction Industrielle
• Contribuer à l'animation de certains réseaux métiers
• Apporter un regard neuf sur les interactions entre la direction Stratégie Industrielle et ses interfaces, et proposer des idées adaptées aux usages et attentes des collaborateur.rices

Tu possèdes les compétences et qualités suivantes :
• Connaissances en community management
• Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
• Pilotage de projet
• Créativité et force de proposition
• Capacité d'organisation, de rigueur
• Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe
• Maîtrise des outils bureautiques (Office 365) et outils collaboratifs

Ce poste te donnera l'occasion de travailler avec les différents acteurs de la direction Stratégie Industrielle, les équipes Ressources Humaines et de façon plus large avec les équipes de la Direction Industrielle.

Parlons de vous

Master 2 Ecole de Commerce et/ou Communication, IAE

Information de la société

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.