Apprentissage - chargé des relations sociales ( (apprentissage / alternance) (h/f)

JR France; Asnières-sur-Seine; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale recherche un alternant chargé des relations sociales pour un contrat d'apprentissage de 12 mois. Vous soutiendrez les équipes RH sur des problématiques liées au droit du travail et contribuerez à la mise en place d'accords collectifs, tout en participant à divers projets sociaux. Ce poste requiert un Master 2 en Droit social et offre une expérience enrichissante dans un environnement dynamique.

Prestations

13ème mois

Participation et intéressement

Plan d’épargne salariale

Indemnité transport (remboursement Navigo)

Tickets restaurant

Qualifications

• Étudiant(e) en Master 2 Droit social.
• Maîtrise du Pack Office et bases de données juridiques.
• Autonome, proactif, curieux et rigoureux.

Responsabilités

• Participer à la préparation des réunions des instances représentatives du personnel.
• Apporter son support à la mise en place d'accords collectifs.
• Contribuer au maintien du dialogue social.

Connaissances

Autonomie

Proactivité

Rigueur

Curiosité

Formation

Master 2 Droit social

Outils

Pack Office

Bases de données juridiques

Description du poste

Apprentissage - chargé des relations sociales (h/f), Asnières-sur-Seine

Asnières-sur-Seine, France

Choisir Stago, c'est contribuer à la santé dans une entreprise à taille humaine et à dimension internationale. Référence mondiale en diagnostic in vitro et partenaire privilégié des laboratoires de biologie médicale, Stago conçoit, fabrique et commercialise, à travers le monde, la plus large gamme de réactifs et d'instruments d'analyses en hémostase.

Nous recherchons un Alternant Chargé des relations sociales pour un contrat d'apprentissage de 12 mois. Vous soutiendrez les équipes RH sur des problématiques liées au droit du travail individuel (notamment disciplinaire et précontentieux) et veillerez à la bonne application des dispositions légales et conventionnelles.

1. Participer à la préparation des réunions des instances représentatives du personnel et en assurer le cadrage juridique.
2. Apporter son support à la mise en place d'accords collectifs ou à la révision des accords existants (recherches juridiques, benchmark, contribution à la rédaction d'accords ou d’avenants).
3. Créer des supports d’information, des modèles de documents et participer à l’élaboration de supports de communication sur le déploiement des nouveaux accords ou processus.
4. Contribuer au maintien du dialogue social avec les IRP.
5. Participer à des projets ou chantiers sociaux.
6. Faire une veille juridique pour la partager avec les équipes RH.
7. Apporter un soutien aux équipes RH sur des problématiques liées au droit du travail, à la Convention Collective et aux accords collectifs.

Profil recherché :

• Master 2 Droit social
• Maîtrise du Pack Office (Word, PowerPoint, Excel) et des bases de données juridiques
• Autonome, proactif, curieux et rigoureux

Avantages :

• 13ème mois
• Participation et intéressement
• Plan d’épargne salariale
• Indemnité transport (remboursement Navigo sur justificatif à hauteur de 50%) et/ou Forfait Mobilité Durable
• Tickets restaurant et RIE

Travailler chez Stago, c’est aussi bénéficier d’un environnement favorable au bien-être : accord télétravail, horaires variables, crèche d’entreprise, etc. Plus de 71% de nos stagiaires et alternants recommandent de faire leur stage ou leur alternance chez STAGO (source Happy Trainees). Et si c’était vous notre prochain alternant ?