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Apprenti Logistique Urbaine Durable en alternance H/F

MBway

Annecy

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une entreprise partenaire recherche un Apprenti Logistique Urbaine Durable en alternance à Annecy. Vous participerez à un projet environnemental, contribuerez à l'avancement technique, et interagirez avec divers acteurs socio-économiques. Ce poste requiert des compétences en logistique et une sensibilité aux enjeux environnementaux. Rémunération selon l'âge, sur une durée d'un à deux ans.

Qualifications

  • Connaissance des processus logistiques en entreprise.
  • Compréhension des enjeux liés aux activités économiques et logistiques.
  • Sens de la synthèse et capacité rédactionnelle.

Responsabilités

  • Contribution à l’avancement technique et à la mise à jour de données.
  • Interagir avec les acteurs socio-économiques et analyser des données.
  • Assistance au plan de mobilité interne avec suivi logistique.

Connaissances

Connaissance des processus logistiques
Sensibilité aux questions environnementales
Travail en équipe
Capacité d’adaptation
Maîtrise des outils informatiques

Description du poste

Apprenti Logistique Urbaine Durable en alternance H/F, Annecy

Notre recrute Apprenti Logistique Urbaine Durable H/F en alternance pour une collectivité partenaire.

Participation au projet Logistique Urbaine Durable (LUD) de l'agglomération

  • Contribution à l’avancement technique : préparation de supports de présentation, comptes rendus d’ateliers et de points de coordination
  • Suivi et mise à jour des informations sur la plateforme collaborative
  • Veille stratégique en matière de logistique
  • Élaboration d’une base de données ou d’un cahier de référence visant à évaluer l’impact environnemental des activités logistiques
  • Échanges techniques réguliers avec le chef de projet et le bureau d’études
  • Participation aux comités techniques

Participation à l’animation de la concertation des acteurs socio-économiques pour le projet Logistique Urbaine Durable

  • Contacts avec les acteurs socioéconomiques
  • Analyse statistique des données issues des enquêtes
  • Analyse de process

Assistance au plan de mobilité interne (Grand Annecy Employeur) : suivi logistique, flotte de vélos partagée, véhicules de service en coordination avec le chef de projet logistique urbaine et la direction des moyens généraux

  • Assistance à l’entretien du parc de vélos
  • Participation aux réflexions sur la gestion du parc automobile
  • Contribuer à la relance du plan de mobilité interne
  • Connaissance des processus logistiques en entreprise (industrie, artisanat, commerce)
  • Compréhension des enjeux liés aux activités économiques et à la logistique (scopes 1, 2 et 3)
  • Sensibilité aux questions environnementales
  • Sens de la synthèse
  • Expression écrite et orale soignées
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Capacité rédactionnelle
  • Analyse statistique basique
  • Capacité d’adaptation
  • Travail en équipe, y compris en visioconférence
  • Respect des cadres de validation fixés par l’institution

Modalités de l'alternance

  • Rémunération : pourcentage du SMIC selon l’âge
  • Durée : un ou deux ans
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