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Une entreprise dynamique dans le secteur de la paie recherche un(e) apprenti(e) gestionnaire de paie à Couëron. Le candidat intégrera une formation en alternance, et sera impliqué(e) dans la gestion des bulletins de salaire ainsi que les missions RH. Une ambiance conviviale et un CSE avantageux sont offerts.
L'apprenti(e) gestionnaire de paie prépare, comptabilise et établit les bulletins de salaire pour l'entreprise. Il / elle s'occupe de toutes les démarches techniques et administratives pour l'établissement. Missions confiées liées à la Paie : Missions diverses liées à la gestion de la paie, notamment : - Participer aux activités d'administration du personnel (suivi des absences, suivi des congés, demandes d'acomptes, saisies sur salaire, etc.) - Récupérer les tableaux de variables des agences concernées - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (Silae) - Gérer et contrôler les formalités de départ des salariés (rupture, calcul des indemnités et solde de tout compte, portabilité) - Éditer les feuilles de paie, dans le respect de la réglementation du travail, de la législation, et de la politique RH de l'entreprise - Établir les DSN - S'assurer de l'application du droit social et du droit du travail (rémunération, durée de travail, congés, conventions collectives) - Établir les attestations courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation France Travail) - Communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales) - Assurer une veille juridique et sociale (conventions collectives, décisions de justice prud'homale ou de la Cour de cassation liée à la paie) - Tenir le registre du personnel Missions confiées liées aux Ressources Humaines Missions diverses liées au RH, notamment : - Suivre, contrôler, corriger et valider les contrats et avenants établis par les directeurs de succursales - Assurer le suivi des contrats dématérialisés via le logiciel utilisé - Etablir différentes déclarations annuelles : médecine du travail, DOETH - Alimenter au fil de l'eau le tableau de suivi des formations des collaborateurs - Contrôler et valider les factures de la Médecine du Travail et des organismes de formation - Elaborer des tableaux de bord analytiques - Réaliser le budget prévisionnel de la masse salariale - Comparer le suivi du réel par rapport au prévisionnel Vous serez accompagné(e) dans la prise de vos fonctions par l'équipe paie.
Votre profil : - Vous souhaitez intégrer une formation des Gestionnaire de Paie en alternance - Vous êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur dans votre travail - Vous faites preuve d'une grande discrétion dans votre quotidien professionnel - Vous appréciez le travail en équipe Ça va vous intéresser ! - Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation. - Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's. - 1% patronal - Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise ! Ref : y4156rgdf1
Gestionnaire Paie • Couëron, Pays de la Loire, France