Apprenti Formateur(trice) en Bâtiment 2nd oeuvre (H/F)

IFIR ARL (AIN-RHONE-LOIRE); Saint-Étienne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une structure de formation en bâtiment recrute un apprenti formateur(trice) pour accompagner et animer des formations dans le secteur du bâtiment. Le candidat idéal a une formation CAP et une expérience pratique dans les métiers du second œuvre. Le poste implique la conception de modulaires pédagogiques et l'évaluation des stagiaires en formation continue. Type de contrat : CDD apprentissage avec un salaire brut mensuel de 1801,8 Euros.

Qualifications

• Expérience pratique dans les métiers du second œuvre.
• Goût pour la pédagogie et l'accompagnement des jeunes adultes.
• Casier judiciaire vierge et permis B souhaité.

Responsabilités

• Conception et préparation des formations.
• Animation de modules pratiques et théoriques.
• Encadrement et évaluation des stagiaires.

Connaissances

Concevoir l'ingénierie de formation

Enseigner et transmettre des connaissances

Développer des compétences

Formation

Formation dans le domaine du bâtiment niveau 3 (CAP)

Description du poste

Offre n° 194KVQS
Apprenti Formateur(trice) en Bâtiment 2nd oeuvre (H/F)

En tant qu'apprenti(e) formateur(trice), vous serez accompagné(e) par la responsable pédagogique et qualité et participerez activement à :-La conception et la préparation des formations : ingénierie pédagogique-L'animation de modules pratiques et théoriques auprès d'apprenants en formation continue et en alternance-L'encadrement et l'évaluation des stagiairesRattaché(e) directement à la responsable pédagogique et qualité, vous serez chargé(e) des missions suivantes dans le respect des réglementations et du référentiel national Qualiopi :-Ingénierie pédagogique : modularisation des formations, élaboration de scenarii pédagogiques et des supports associés en intégrant la multimodalité, participation à la digitalisation des formations-Face à face pédagogique : animation de modules spécifiques (module remise à niveau en français, mathématiques et informatique contextualisé au métier préparé ; découverte des métiers du bâtiment second œuvre ; module compétences techniques de base du second œuvre)-Encadrement et suivi stagiaire : participation au recrutement des candidats en formation continue et en alternance, évaluations en cours de formation.Profil recherché :Formation dans le domaine du bâtiment second oeuvre niveau 3 (niveau CAP)-Une expérience pratique dans les métiers du second oeuvre (maintenance des bâtiments, peinture, plomberie, électricité, menuiserie)-Goût pour la pédagogie, l'accompagnement de publics jeunes et adultes, majoritairement éloignés de l'emploi-Casier judiciaire vierge-Permis B souhaité pour des déplacements en chantier d'application

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Inspirer, donner du sens

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Enseignement supérieur

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