Apprenti(e) RSE

Chiesi Farmaceutici S.p.A.; Bois-Colombes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Chiesi Farmaceutici S.p.A., engaged in innovative biopharmaceutical solutions, is offering a 12-24 month apprenticeship starting September 2025. The opportunity involves supporting sustainability projects, rich integration, and personal growth in a positive work environment focused on values and impact.

Prestations

Télétravail: 1 jour par semaine

14 jours de RTT par an

60% de remboursement transport

Forfait mobilité durable

Développement des compétences avec formations

Qualifications

• Candidate ideally familiar with RSE.
• Minimum English level B2 required.
• Experience in sustainable development is a plus.

Responsabilités

• Participation in projects promoting sustainability.
• Support collaboration with organizations.
• Internal/external communication tasks.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Communication

Autonomie

Formation

Master en école de commerce avec spécialisation en RSE

Outils

Pack Office

Description du poste

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

CHIESI est un groupe familial biopharmaceutique italien proposant des solutions thérapeutiques innovantes aux patients dans ses trois domaines d'expertise : AIR (produits et solutions pour les maladies respiratoires), RARE (traitements pour les maladies rares et ultra-rares), CARE (néonatologie, produits et services en transplantation) et prévention (micronutrition).

Regroupant plus de 7.500 collaborateurs dans le monde, CHIESI est présent en France sur l'ensemble de la chaîne de valeur ajoutée – R&D, production, distribution et mise à disposition auprès des professionnels de santé et des patients - avec un chiffre d'affaires atteignant près de 230M€ en 2024. Nous fêtons cette année nos 90 ans.

Certifié B-Corp, CHIESI s'engage dans l'amélioration de la qualité de vie des patients, de manière responsable et durable envers la Société et l'environnement. Depuis avril 2021, CHIESI France est le premier laboratoire pharmaceutique Société à Mission.

Présents en France depuis plus de 20 ans, nous sommes l’unique laboratoire familial étranger présent sur l’ensemble de la chaine de valeur ajoutée : recherche et développement, production et distribution, mise à disposition auprès des professionnels de santé et des patients.

Ces 10 dernières années :
Nous avons investi plus de 160 millions d’euros investis sur notre site industriel de La Chaussée-Saint-Victor, centre d'excellence du groupe Chiesi dans la production de médicaments dans le domaine respiratoire. Nous avons doublé le nombre de collaborateurs pour accompagner notre développement et soutenir notre performance. Aujourd’hui, plus de 230 collaborateurs travaillent sur le site industriel.
Plus de 80% de la production est exportée depuis notre site industriel français vers l’international

Pourquoi rejoindre Chiesi en alternance ?

Vous recherchez un contrat d’apprentissage à partir de septembre 2025 pour une durée de12 à 24 mois. Vous avez envie d’évoluer au sein d’uneéquipe dynamique, créative et collaborative?
Alorsrejoignez Chiesi,un environnement stimulantoù les alternants ont toute leur place dans l’entreprise.

ChezChiesi, nous voyons l’alternance commeun véritable tremplin pour construire votre avenir professionnel.

Un parcours alternant structuré et valorisant

• Unparcours d’intégration personnalisé, incluant la découverte des différents départements pour mieux comprendre l’entreprise et son fonctionnement dans sa globalité,
• Untuteur formé et engagé, qui vous fera vivre une expérience riche et apprenante, pour accompagner votre montée en compétences,
• Desateliers entre alternantspour partager les bonnes pratiques, favoriser les échanges, et renforcer la cohésion,

Un suivi RH attentif à chaque étape

• Entretien de mi-période d’essai et de fin de période d’essai pour faire le point sur votre intégration,
• Entretien de mi-parcours pour évaluer les compétences acquises et discuter de vosperspectives d’évolution,

Une immersion concrète dans la vie de l’entreprise

• Participation active à desprojets à impact,
• Intégration complète à l’équipe avec présence auxréunions, aux temps collectifs, et contribution directe aux décisions et réflexions,

Un engagement fort envers les jeunes

• Chez Chiesi, nous offrons bien plus qu’un poste : une opportunité de vous former, de vous affirmer et de grandir dans une entreprise innovante, engagée, et guidée par de fortes valeurs humaines et environnementales.
• Tous nos alternants ont réussis leur parcours,100 % de diplômés,et créent des liens solides au sein de l’entreprise. De nombreux anciens alternants sont d’ailleurs rentrés dans l'entrepriseà l’issue de leur contrat.
• Vous intégrerez la communauté d’alternants de Chiesi, au sein d’une entreprise qui rassemble des profils variés issus de différents métiers, dans un environnement propice à l’échange, à la collaboration et à l’entraide.

Votre mission si vous l'acceptez

Avec l’accompagnement de votre maître d’apprentissage tout au long de votre intégration et de votre montée en compétences, vous serez formé(e) et impliqué(e) progressivement sur les missions suivantes:
• Préparation et participation aux projets « Société à mission » (réunions du Comité de mission, rapports de mission ...)
• Contribution rapport de mission. Participer aux actions de reporting annuel et la mise en avant des actions
menées
• Accompagnement dans l’auto-évaluation B-Corp•
Participation à la mise en place de partenariats avec des associations dédiées
Support communication interne / externe, participer à :
o Préparer et envoyer des newsletters
o Adapter des documents provenant de la maison-mère
o Organiser des événements internes
• Réaliser de la veille sur les sujets de développement durable, les nouvelles pratiques.
• Accompagnement sur la réalisation du bilan carbone de l’entreprise
• Formation des nouveaux entrants
• Préparation et diffusion d’une newsletter interne
• Membre du comité D et I Local

Et si c'était vous ?

Vous êtes actuellement en Master en école de commerce avec une spécialisation en RSE ?
Et si vous rejoigniez une entreprise engagée pour une mission concrète autour du développement durable ?

• Vous êtes disponible idéalement à partir de début septembre.
• Une première expérience en lien avec la RSE serait un vrai plus.
• Vous avez un niveau d’anglais minimum B2, vous permettant d’échanger dans un contexte international.
• Vous maîtrisez les outils du Pack Office.
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), adaptable et doté(e) d’un bon sens de la communication.
• Vous faites preuve d’autonomie et avez envie de contribuer activement à des projets à impact.

Rejoignez une entreprise qui vous ressemble

• Une société à mission: Depuis 2021, nous sommes devenus uneSociété à Mission, signifiant notre engagement économique, environnemental et sociétal. En 2019, nous avons été le premier grand groupe pharmaceutique mondial à obtenir la certificationB-Corporation.
• Chez Chiesi, nous nous engageons activement à créer un environnement de travail respectueux, inclusif et durable. Nous plaçons la responsabilité au cœur de notre mission, avec des actions concrètes en faveur de nos collaborateurs, de l'environnement et de la société. Voici quelques-uns de nos engagements :
• Égalité des chances: Nous recrutons sans discriminer et veillons à garantir l’égalité des chances pour tous. Nous proposons une formation de lutte contre la discrimination et avons unindex égalité femmes-hommesde 94%.
• Reconnaissances et certifications: Chiesi a étécertifiéeTop EmployeretGreat Place to Worken2024, ce qui témoigne de notre engagement à créer un environnement de travail exceptionnel pour nos collaborateurs.
• Sensibilisation à la durabilité: Plus de85% de nos collaborateurs sont sensibilisés à la durabilité en 2024. Nous avons également25 ambassadeursengagés pour sensibiliser aux enjeux climatiques grâce aux ateliers « Fresque du Climat ». En 2024 nous avons investi100k€ pour l’entretien d’un parc arborésur 7000m² d’espace vert à Blois.
• Engagement environnemental: Nous avons réussi àréduire de près de 15% l’empreinte énergétiquede notre usine en 2024, tout en soutenant des initiatives de préservation de l'environnement.

Travaillez chez nous c'est aussi

Le bien-être au travail est une priorité chez Chiesi et nous avons à cœur de favoriser l’équilibre vie professionnelle et personnelle :
• Télétravail : 1 jours par semaine.
• CESU : pour faciliter l'accès aux services à domicile (ménage, garde d’enfants, aide aux personnes âgées, etc.).
• Prof Express : aide aux devoirs pour vos enfants.
• Suivi personnalisé sur Klaro : accompagnement pour gérer vos préoccupations personnelles et professionnelles.
• Accès à Moka Care: soutien psychologique et bien-être.

Des avantages concrets pour le bien-être des collaborateurs :
• Ambiance de travail positive : moments de convivialité réguliers et relations sociales constructives.
o 14 jours de RTT par an (au prorata temporis).
• 60% de remboursement transport pour favoriser vos déplacements tout en réduisant l'empreinte carbone.
• Forfait mobilité durable : 500€ par an pour l’utilisation du vélo ou de la trottinette (cumulable avec titre de transport jusqu’à 700€).
• Ateliers de bien-être : massages et autres activités.
• Développement des compétences : formations régulières pour accompagner votre évolution professionnelle.
• Liberté d'expression : partage d’idées et suggestions bienvenues.
• PERU avec abondement : Plan d’Épargne Retraite Universel pour préparer votre avenir (avec un abondement de l'entreprise).
• CET : Compte Épargne Temps pour gérer votre temps de travail.
• Système de prime : prime d’intéressement et de participation.

Les coulisses de votre candidature

Votre future équipe : Vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée, en constante évolution de 2 personnes.

• Lieu de travail:
o Adresse: 10 avenue Michel Ricard 92270 Bois-Colombes
o Accès: Transports en commun (Ligne L) / Voiture

• Processus de recrutementAlternant :
o Entretien manager
o Entretien RH

CHIESI SAS est un laboratoire familial, qui s’engage au quotidien de manière responsable, aussi bien auprès de ses partenaires internes qu’externes, afin de promouvoir la diversité et l’égalité des chances pour tous.