Apprenti(e) responsable technique d'une structure sportive (H/F)

UNION SPORTIVE RIGNY SUR ARROUX; Rigny-sur-Arroux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

L'Union Sportive Rigny sur Arroux recherche un(e) apprenti(e) responsable technique pour son école de foot. Ce poste impliquera la coordination des éducateurs, l'encadrement de l'équipe U15 et la gestion des événements du club. Les candidats doivent avoir un intérêt pour la vie associative et posséder des compétences relationnelles ainsi qu'un permis B. Une formation BPJEPS est également prévue.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Capacité d'autonomie et d'initiative.
• Certificat de permis B requis.

Responsabilités

• Coordonner le travail des éducateurs.
• Encadrer l'équipe U15.
• Gérer les équipements et assurer les tâches administratives.

Connaissances

Adapter un parcours pédagogique

Concevoir un projet éducatif

Évaluer le niveau de départ du pratiquant

Présenter des exercices

Suivi du matériel sportif

Formation

BPJEPS Activité Physique pour Tous

Description du poste

Apprenti(e) responsable technique d'une structure sportive (H/F)

Apprenti(e) responsable technique d'une structure sportive (H/F) 71 - RIGNY SUR ARROUX

Offre n° 196LDJF
Apprenti(e) responsable technique d'une structure sportive (H/F)

L'US Rigny sur Arroux recherche un(e) responsable technique pour son école de foot à former en contrat d'apprentissage.Formation visée : BPJEPS Activité Physique pour Tous ou mention complémentaire Responsable de petites ou moyennes structures sur 10 mois au sein de Formapi à Gueugnon.Sous la responsabilité du président du club et du vice-président de l'école de foot, vos missions seront les suivantes :- coordonner le travail des éducateurs- encadrer l'équipe U15- répondre aux objectifs du projet du club- préparer et organiser les rencontres à domicile- mettre en place le programme éducatif fédéral- gérer les équipements- assurer les tâches administratives- mettre en place et gérer les stages en période de vacances scolaires- participer à l'organisation et à la promotion des événements du club.Profil recherché :- sens du relationnel- capacité d'autonomie et d'initiative- intérêt pour la vie associativePrérequis :- expérience dans l'animation d'une séance d'entrainement- pratique et maitrise des outils informatiques- bonne capacité rédactionnelle- permis B exigéConditions de travail :- 35 h par semaine sur 10 mois- cinq jours par semaine (samedis travaillés)- prise de poste au 1er septembre- mise à disposition d'un bureau, d'un poste informatique avec connexion interne et téléphone.

Type de contrat CDD - 10 Mois
Contrat apprentissage Durée du travail 35H/semaineTravail le samedi
Salaire

• Selon âge et grille

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
• Concevoir un projet éducatif
• Evaluer le niveau de départ du pratiquant
• Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
• Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Employeur

Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)

D'autres offres peuvent vous intéresser :