Groupe viticole international fondé en 1872, AdVini (277 M€ de CA, 950 collaborateurs), embrasse tous les métiers de la filière vin. A la fois vigneron et producteur, expert de la supply-chain et distributeur dans le monde, AdVini perpétue un savoir-faire d’excellence et des traditions culturelles, en partageant sa passion du vin avec ses partenaires et en révélant les terroirs qui la compose.
Enraciné au cœur du vignoble en France et en Afrique du Sud, AdVini cultive l’autonomie de ses maisons, fédérées autour d’une raison d’être : « Agir chaque jour avec humanité, unis dans la diversité, pour la valorisation des Vignobles et des Hommes. »
Résolument engagé pour la durabilité de ses activités, AdVini s’évertue au quotidien à réduire l’impact environnemental de ses activités.
Plus d’informations sur www.advini.com
Le service Qualité Groupe, recherche un.e alternant.e en Qualité.
Vous avez pour objectifs :
Rattaché.e à la Responsable Qualité Groupe, vous êtes amené.e à :
Vous intégrez une formation supérieure (Bac+4/+5) en agroalimentaire, qualité, gestion de projet/RSE, vous êtes curieux/se et prêt.e à venir approfondir vos connaissances dans un groupe spécialisé dans les vins & spiritueux.
Vous faites preuve d’un excellent sens de l’écoute et d’une aisance relationnelle.
Doté.e d’un excellent esprit de synthèse et d’analyse, vous savez faire preuve de créativité et d’initiative, en proposant des solutions innovantes pour répondre aux défis de l’entreprise.
Vous appréciez le travail en équipe, savez collaborer et communiquer avec différents acteurs (fournisseurs et collaborateurs).
AdVini collabore avec des organismes, acteurs de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, pour offrir un environnement de travail inclusif. Quelle que soit votre situation, si vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer.
Pour candidater
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation ou message d’accompagnement, en :
Processus de recrutement
Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez dans un premier temps la future manager de votre poste, en présentiel à Saint-Félix-de-Lodez.
Vous serez ensuite invité.e à rencontrer la Directrice Durabilité, Qualité et Communication et un membre des Ressources Humaines.
Type de contrat : Contrat d’apprentissage (1 à 2 ans)
Prise de poste : Septembre 2025
Lieu de travail : Saint-Félix-de-Lodez (34)
Salaire :
Expérience : Débutant / Stage