Apprenti(e) - Ordonnancement production Documentation et Formation H/F F/H

Dassaultaviation; Mérignac; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de pointe dans le secteur aéronautique recherche un(e) apprenti(e) en ordonnancement de production. Vous serez impliqué(e) dans un projet innovant visant à optimiser le processus de planification dans un environnement 'Usine 4.0'. En rejoignant une équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de travailler sur des solutions liées au Big Data et à l'IA, tout en développant vos compétences en gestion de production et lean management. Si vous êtes curieux(se), créatif(ve) et passionné(e) par l'aéronautique, cette expérience enrichissante est faite pour vous.

Qualifications

• Préparation d'une formation en école d'ingénieur avec une dominante aéronautique.
• Connaissances en planification et gestion de production.

Responsabilités

• Établir un diagnostic de fonctionnement actuel et réaliser un inventaire.
• Identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions novatrices.
• Piloter le déploiement de la solution dans les équipes.

Connaissances

Gestion de production

Lean management

Curiosité intellectuelle

Créativité

Autonomie

Communication

Formation

Formation en école d'ingénieur

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : préparateur fabrication Argenteuil)

Apprenti(e) - Ordonnancement production Documentation et Formation H/F F/H

Informations générales

Au sein de la Direction de l’Ingénierie du Soutien (DIS), le département de la Documentation et de l'Instruction de Maintenance (DIM) a pour mission l’élaboration de la documentation technique de maintenance et des contenus pédagogiques.
La documentation technique et la formation sont des enjeux cruciaux afin de maintenir les avions et les compétences. Dassault-Aviation s'attache à développer, en permanence, de nouvelles solutions et technologies dans ces domaines.

Vous rejoignez une équipe dynamique de collaborateurs de profils et d'expériences variés au service de nos produits (techniciens, ingénieurs et anciens mécaniciens de maintenance des Forces Françaises).
Tous ont une expérience à partager et sont motivés par la satisfaction de nos clients civils et militaires.

Pour répondre aux enjeux de nos contrats et programmes futurs, vous êtes en charge d'un projet de recherche de solutions nouvelles (Big Data, IA...) pour optimiser notre processus de planification/ordonnancement dans un contexte "Usine 4.0".

Le projet se déroulera en plusieurs étapes :

1. Établir un diagnostic de notre fonctionnement actuel et réaliser l’inventaire de toutes les démarches en cours.
2. Identifier les axes d’amélioration et proposer des solutions novatrices avec une approche lean manufacturing.
3. Spécifier une solution outillée permettant :
   
   • une planification précise pour respecter les délais de livraison et identifier au plus tôt les goulots d’étranglement,
   • un ordonnancement efficace des travaux pour réduire les délais d'exécution,
   • une visibilité sur l'ensemble du processus de production au travers d'une plate-forme centralisée.
4. Piloter le déploiement de la solution dans les équipes et participer à l'accompagnement au changement.

Vous préparez une formation en école d'ingénieur, avec une dominante aéronautique.

Vous avez des connaissances en planification / gestion de production / Lean management.

Vous faites preuve d'une curiosité intellectuelle, de créativité, d'inventivité, et d'esprit d'initiative.
Vous êtes autonome, organisé, rigoureux et bon communiquant.
Vous êtes ouvert d’esprit, à l'écoute et savez travailler en équipe.
Vous avez une appétence pour l’environnement aéronautique.

#EnsemblePlusLoin

Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.

Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.

Localisation : France, Nouvelle Aquitaine, 33 - Mérignac