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Une opportunité passionnante au sein d'un institut de recherche de premier plan vous attend. En tant que gestionnaire financier et comptable, vous serez responsable de la gestion des recettes et du recouvrement, jouant un rôle clé dans la santé financière de l'établissement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers centres de recherche et contribuerez à la gestion de plus de 240 M€ par an. Ce poste offre une formation interne, des congés généreux, et la possibilité d'aménagement du temps de travail. Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans un environnement stimulant et collaboratif.
Au sein de l’institut, l’agence comptable est en charge de la tenue de la comptabilité de l’établissement, du paiement des dépenses et du recouvrement des créances.
Le service « Recettes et Recouvrement » est composé de 4 personnes (le chef de service et trois gestionnaires).
Il est placé sous l’autorité directe d’un adjoint en charge également des services « Comptabilité générale » et « visa des dépenses de personnel ». Il travaille en coordination étroite avec les services des affaires financières des huit centres et du siège de l’institut.
Le service est particulièrement stratégique en termes d’enjeux puisqu’il assure la gestion comptable de toutes les recettes d’Inria, soit plus de 240 M€ par an.
Mission confiée
Le / La gestionnaire financier(ière) et comptable est affecté(e) au sein du service « Recettes et Recouvrement ».
Il / elle procède au visa des titres de recettes avant leur prise en charge comptable, puis en assure le recouvrement amiable et contentieux.
Outre la subvention pour charges de service public qui finance l’activité courante de l’Institut, le recouvrement des produits de l’établissement s’effectue en grande majorité dans le cadre de contrats de recherche et nécessite un suivi très attentif, en lien avec les centres de recherches, les tiers privés et les débiteurs publics (Etat, collectivités territoriales ou établissements publics nationaux).
Principales activités
Sous l’autorité de la cheffe de service :
Compétences
La personne retenue sur le poste bénéficiera d'une formation interne. Il n'est donc pas nécessaire de posséder toutes les compétences listées ci-dessous pour pouvoir être sélectionné(e) sur le poste.
Compétences métiers :
Savoir-Faire :
Savoir-être :