Fraisans, France
Notre établissement, le clos de la Forêt à FRAISANS, est une structure à taille humaine et très familiale.
Notre maison axe son développement sur l'ambition de créer un accompagnement unique alliant à la fois service à domicile et en résidence.
L'engagement de tous nos professionnels est de :
Nous sommes également convaincus que la qualité de vie de notre personnel engendrera la qualité de vie de nos résidents.
Notre priorité : créer un lieu où il fait bon vivre !
Notre établissement se situe dans un cadre de vie agréable. Le calme de la campagne se conjugue avec la proximité des grandes villes.
Notre équipe est accueillante et chaleureuse. Nous avons le sens de l'hospitalité !
Nous saurons vous accueillir dans les meilleures conditions !
Nous n'attendons plus que vous.
A bientôt
Marjorie ARANDA (Directrice)
Vous êtes une véritable ressource pour notre entreprise, c'est pourquoi nous vous proposons un parcours de formation adapté qui va vous permettre d'acquérir les compétences et l'expérience nécessaire à un poste de direction.
Apprenti(e) de Direction (H/F)
Vous serez intégré(e) à l'équipe de direction et aurez pour missions principales de :
Placer le résident/patient au cœur des préoccupations : relations avec les résidents/patients et leur famille, place de l'animation.
Profil
Vous êtes étudiant(e) en Licence/Master Management ou droit de la santé, dynamique, doté(e) d'un bon relationnel et motivé(e) à l'idée d'expérimenter votre futur métier ?
Alors rejoignez-nous ! Plus qu'une formation, c'est une immersion professionnelle qui vous attend !
Le groupe Colisée, acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, croit qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de ses talents. Nous cherchons à créer un chez-soi, authentique et sûr, où chaque résident est au centre de l'attention. En tant qu'entreprise à mission, nous traduisons nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », autour de 3 piliers : améliorer la qualité de vie des séniors, celle des équipes, et réduire l'impact environnemental. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE.