Apprenti(e) Assistant(e) Logistique (H/F)

Simpson Strong-Tie; Aubergenville; Sur place; EUR 12 276 - 17 856; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Titres restaurant

Participation

PERCO

Parking privé

CSE

Evènements entreprise

Résumé du poste

Ateliers LR Etanco SAS recherche un/une alternant(e) en Logistique Industrielle pour développer une vision globale de la Supply Chain, de la gestion des flux jusqu’au suivi des performances, en passant par les stocks, le transport et l’amélioration continue.

Vous préparerez un BTS GTLA et rejoindrez une équipe dynamique sur site, accompagnée par le Responsable Logistique, afin de contribuer à des projets concrets et à des améliorations des processus.

Qualifications

• Prépare un BTS GTLA et recherche une alternance en logistique industrielle.
• Maîtrise Excel et connaissance SAP souhaitée.
• Goût du travail en équipe et analyse de données.

Responsabilités

• Suivre les réceptions et expéditions et les délais de livraison.
• Participer à la planification des chargements et à la gestion des priorités.
• Réaliser lesInventaires tournants et analyser les écarts de stock.
• Utiliser SAP pour le suivi des commandes et les documents de transport.
• Exploiter les données sous Excel pour produire des analyses et tableaux de bord.
• Suivre les indicateurs logistiques et aider à leur amélioration.
• Participer aux démarches d'amélioration continue (5S, procédés).

Connaissances

Curieux

Organisé

Rigoureux

Esprit d'équipe

Analyse de données

Excel

SAP (connaissance)

Formation

BTS GTLA

Outils

SAP

Excel

Description du poste

BE A MAKER - ÊTRE UN BÂTISSEUR

Nous nous renforçons grâce au développement professionnel de nos employés.

Les personnes qui travaillent chez Simpson Strong-Tie ont un point commun : la volonté d'améliorer les choses et de trouver comment y parvenir. C'est ce que nous appelons l'état d'esprit "Maker" (bâtisseur). Depuis plus de 60 ans, nos employés ont favorisé un espace de travail collaboratif où les équipes sont engagées dans une réflexion créative dès le premier jour de travail. Quel que soit votre rôle - de la production à la vente, en passant par l'ingénierie - vous contribuerez à la croissance et à la réussite de l'entreprise en adoptant l'état d'esprit "Maker".

Quand on pense à ce qu'une famille a de mieux à offrir - soutien, collaboration et respect - c'est ce que nous valorisons. En cas de victoire, nous vous encouragerons. En cas de difficultés, nous vous soutenons. Travailler ensemble à des solutions est tout simplement notre façon de faire, et cela crée une atmosphère qui ressemble souvent à celle d’un foyer.

Rejoignez une entreprise solide, orientée service client. Travaillez aux côtés de personnes talentueuses, passionnées, dévouées et humbles qui contribuent toutes à notre mission commune: fournir des solutions qui aident à concevoir et à construire des structures plus sûres et plus solides. C'est cette mission et nos fortes valeurs axées sur l'humain, qui font de Simpson Strong-Tie un lieu de travail unique - un lieu où vous pouvez vous connecter, créer et construire votre carrière.

ETANCO est une branche du groupe Simpson Strong-Tie qui conçoit, fabrique et distribue des systèmes de fixations dédiés à l'enveloppe du bâtiment.

Depuis plus de 70 ans, ETANCO s’attache à tisser des relations pérennes avec ses clients en leur proposant des solutions et services à haute valeur ajoutée : analyse des besoins, études techniques, fabrication sur-mesure, accompagnement sur chantier, tests, formation des équipes.

Vous souhaitez découvrir la logistique au sein d'un site industriel performant et contribuer à des projets concrets ? Chez ETANCO, vous intégrerez une équipe dynamique et serez accompagné(e) tout au long de votre alternance par le Responsable Logistique.

Cette alternance vous permettra de développer une vision globale de la Supply Chain, depuis la gestion des flux jusqu'au suivi des performances, en passant par les stocks, le transport et l'amélioration continue.

Vos missions :

Au quotidien, vous participerez au bon fonctionnement de l'activité logistique du site. En collaboration avec les équipes Logistique, Production, Achats et Commerce, vous contribuerez à assurer la fluidité des opérations et la satisfaction de nos clients.

Vous serez notamment amené(e) à :

• assurer le suivi des réceptions, des expéditions et des délais de livraison ;
• participer à la planification des chargements et à la gestion des priorités selon l'activité ;
• réaliser les inventaires tournants, analyser les écarts de stock et contribuer à l'optimisation du stockage ;
• utiliser SAP pour le suivi des commandes, les réceptions informatiques et l'édition des documents de transport ;
• exploiter les données sous Excel afin de produire des analyses et des tableaux de bord ;
• suivre les principaux indicateurs de performance logistique (taux de service, productivité, délais, litiges...) et participer à leur amélioration ;
• prendre part aux démarches d'amélioration continue (5S, standardisation, management visuel, analyse des causes, mise à jour des procédures) ;
• participer, selon les besoins du service, au suivi des expéditions, au traitement des litiges transport et au contrôle des coûts de transport ;
• contribuer à la communication du service en participant aux réunions quotidiennes et à la préparation des comptes rendus.

Cette liste n'est pas exhaustive et évoluera au fil de votre montée en compétences.

Vous préparez un BTS GTLA et recherchez une alternance qui vous permettra de développer une véritable expérience de la logistique industrielle.

Curieux(se), organisé(e) et rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe et aimez analyser les données pour améliorer les performances.

Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel.

Une première connaissance de SAP est un plus, mais n'est pas indispensable.

Comme tous les postes au sein de notre groupe, ce poste est ouvert aux salariés en situation de handicap.

Avantages :

• Mutuelle
• Titres restaurant
• Participation
• PERCO
• Parking privé
• CSE
• Evènements entreprise

Etapes du processus de recrutement :

• Premier échange téléphonique : Un entretien initial avec notre service des Ressources Humaines pour discuter de votre candidature et de vos attentes.
• Entretien approfondi : Une rencontre avec notre service des Ressources Humaines pour évaluer plus en détail vos compétences et votre adéquation au poste.
• Entretien final : Un dernier entretien avec votre futur(e) Manager pour discuter de vos motivations et des aspects spécifiques au rôle envisagé.

Company: Ateliers LR Etanco SAS