APPRENTI CHARGE DE DEVELOPPEMENT RH H / F

Bergerat Monnoyeur; Paris; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise familiale internationale en pleine croissance recherche un(e) apprenti(e) en développement RH. Ce poste offre l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique, supervisant divers projets RH et contribuant à l'évolution des compétences des collaborateurs. Vous serez impliqué(e) dans des missions variées, allant de l'onboarding à la communication RH, tout en développant vos compétences dans un environnement bienveillant. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et que vous souhaitez évoluer dans un groupe avec de fortes valeurs de respect et de convivialité, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Formation Bac +5 en Ressources Humaines avec une première expérience souhaitée.
• Compétences en organisation, relationnel et adaptabilité sont essentielles.

Responsabilités

• Contribuer aux projets de développement RH et à la gestion des compétences.
• Assurer la campagne d'apprentissage et le support administratif du personnel.

Connaissances

Organisation

Méthodologie

Rigueur

Relationnel

Réactivité

Adaptabilité

Formation

Bac +5 en Ressources Humaines

Description du poste

MONNOYEUR est un Groupe familial international, qui évolue dans divers secteurs. Fort de près de 9000 collaborateur(rice)s, réparti(e)s dans 23 pays. Monnoyeur est spécialisé dans la distribution de biens d'équipement et de services pour l'industrie et la construction, depuis plus de 100 ans.

M Services, filiale du Groupe, est à la recherche d'un(e) apprenti(e) chargé(e) de développement RH. Le poste est à pourvoir dès septembre !

Rattaché(e) à la Directrice RH France, vous évoluerez au sein de l'équipe RH centrale de Monnoyeur qui supervise une population de 150 collaborateur(rice)s, dans un contexte multi-société, en plus du déploiement de projets à l'échelle du Groupe.

Dans le cadre des projets RH transverses et de la gestion opérationnelle des sociétés du périmètre Groupe, vous serez amené(e) à réaliser et être en support sur les missions suivantes :

1. Contribuer aux projets de développement RH (onboarding, processus, etc.) ;
2. Mettre en œuvre le plan de développement des compétences (recueil des besoins, organisation des sessions de formation, suivi budgétaire, etc.) ;
3. Assurer la campagne apprentissage et stage (recueil des besoins, entretiens, accueil) ;
4. Être en support de l'administration du personnel (contrats, avenants, etc.) ;
5. Participer à la communication RH (création de contenu, etc.).

Votre profil

En formation de niveau Bac +5 dans le domaine des Ressources Humaines, vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine des ressources humaines :

1. Vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux(se) ;
2. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel ;
3. Votre réactivité et votre adaptabilité sont autant d'atouts pour votre réussite dans cet apprentissage.

Vous évoluerez dans une équipe dynamique dont les principales valeurs sont le partage (d'information, de compétences, etc.), l'entraide et la bienveillance.

Le poste est basé au siège social de Monnoyeur, à Saint-Denis, rue Charles Michels, proche de toutes commodités (bus, métro, RER).

Si vous voulez vous épanouir dans un groupe en pleine croissance, avec de fortes valeurs de respect et de convivialité, rejoignez-nous !

Durée du contrat : 12 mois ou 24 mois

Type de contrat : FR-Contrat d'apprentissage

Localisation du poste : 117, rue Charles Michels 93208 SAINT-DENIS