Apprenti Charge de Developpement Commercial H/F

EPNAK; Bretagne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme d'insertion à Rennes recherche un apprenti chargé de développement commercial pour élaborer des actions commerciales et animer des événements. Le candidat idéal est en formation en management commercial et doit être créatif, organisé et autonome. Ce poste en alternance propose divers avantages, notamment une mutuelle et des opportunités de mobilité interne.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Avantages CSE

Diversité et inclusion

Culture forte

Qualifications

• Être organisé(e), curieux(se), réactif(ve) et autonome.
• Savoir animer et organiser des réunions.
• Être dans une démarche d'amélioration continue.

Responsabilités

• Participer à la définition d'un plan d'action commerciale.
• Activer et fidéliser nos partenaires employeurs.
• Représenter l'EPNAK dans différents réseaux.

Connaissances

Créativité

Organisation

Qualités relationnelles

Aisance rédactionnelle

Formation

Diplôme dans le domaine du management commercial

Outils

Logiciels bureautiques

Nouvelles technologies

Description du poste

Apprenti Charge de Developpement Commercial H/F

Missions : Le territoire Grand-Ouest EPNAK est implanté en Normandie, Bretagne, Mayenne et Pays de la Loire. Le territoire Bretagne est composé de plusieurs unités accompagnant des personnes en situation de handicap : un ESRP, un ESAT hors les murs et une Entreprise Adaptée.Au sein de la direction Bretagne et rattaché(e) à la chargée de projets - relations partenariales Bretagne, vous contribuez au développement de la démarche commerciale de l'EPNAK sur le territoire.A ce titre, vos activités principales sont les suivantes :Mise en oeuvre d'une démarche commerciale- Participer à la définition d'un plan d'action commerciale- Prendre contact avec les prospects via différents canaux afin de présenter l'offre de prestations EPNAK Bretagne- Activer et fidéliser nos partenaires employeurs/entreprises- Créer un réseau alumni (anciens apprenants et travailleurs)- Développer des actions et outils de marketing et commerciaux- Développer et animer le réseau de partenaires entreprises- Contribuer à la démarche qualité de l'EPNAK BretagneDéveloppement de l'identité et l'image du territoire Bretagne- Participer à l'organisation des événements du territoire breton : salons, portes ouvertes- Représenter l'EPNAK dans différents réseaux- Renforcer l'équipe pour développer la communication interneSavoirs et Compétences à développer :- Être personne ressource, et force de proposition dans les recherches de solutions.- Savoir animer et organiser des réunions.- Faire preuve de créativité et d'adaptabilité.- Savoir communiquer en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs.- Faire preuve d'aisance rédactionnelle.- Maitriser les logiciels bureautiques et les nouvelles technologies en toute sécurité.- Être dans une démarche d'amélioration continue : se remettre en question et faire évoluer ses pratiques par une veille professionnelle et des actions de développement de ses compétences.

Date de début

Expérience

Profil : Vous préparez un diplôme dans le domaine du management commercial et êtes à la recherche d'une alternance, vous êtes organisé(e), curieux(se), réactif(ve) et autonome. Vous avez des qualités relationnelles et aimez le travail en équipe. Vous êtes créatif(ve), disposez d'une grande ouverture d'esprit et possédez un grand sens de la relation.Mode de recrutement : Contrat d'apprentissageConvention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)Classification : ApprentiDate de début du contrat : 01 septembre 2025Poste basé à : Rennes (35)Avantages : Mutuelle Prévoyance Avantages CSE Mobilité interne Diversité et inclusion Culture forteL'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification de l'attestation d'honorabilité sera réalisée (se substituant au B2). Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.L'établissement dispose d'une charte de la laïcité.Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ?Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valoriséesAdressez votre candidature (CV lettre de motivation)Référence de l'annonce : 2025-289