Apprenti Auxiliaire de puériculture (F / H)- (contrat d'apprentissage de 12 à 24 mois)

Vélizy-Villacoublay; Vélizy-Villacoublay; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) auxiliaire de puériculture en contrat d'apprentissage pour rejoindre son équipe dans la direction de la petite enfance. Vous serez chargé(e) d'aider les jeunes enfants au quotidien, de veiller à leur hygiène, et de favoriser leur développement. Des connaissances en développement de l'enfant et en normes de sécurité sont requises pour ce poste.

Qualifications

• Préparer le diplôme d’Auxiliaire de puériculture.
• Connaître le rythme et le développement de l’enfant.
• Connaître les normes de sécurité et d’hygiène.

Responsabilités

• Apporter une aide aux jeunes enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne.
• Veiller à l’hygiène des enfants.
• Favoriser le développement et l'éveil des jeunes enfants.

Connaissances

Connaissance du rythme et développement de l'enfant

Normes de sécurité et d'hygiène

Travail en équipe

Patience et attention

Prise d'initiatives appropriées

Formation

Préparation au diplôme d'Auxiliaire de puériculture

Description du poste

Contexte de l'offre

Berceau de l’aéronautique militaire et mondiale, Vélizy-Villacoublay est une commune située dans le département des Yvelines, avec une population de 22 247 habitants.

Elle se caractérise par une concentration exceptionnelle d'entreprises de haute technologie. Équilibrant sièges de grands groupes nationaux et internationaux et commerces de proximité, Vélizy-Villacoublay accueille chaque jour 43 000 salariés du secteur privé et 570 agents territoriaux permanents.

La ville s’attache à

• Développer la mobilité et l’économie par le biais notamment de l’accès à différents modes de circulation douce et de la dynamisation du commerce local.
• Rénover les quartiers, en les rendant plus attractifs, en créant de nouvelles infrastructures et en végétalisant les espaces.
• Donner accès à un service public de qualité, répondant aux attentes des véliziens tout en favorisant l’accès aux démarches administratives en ligne.
• Favoriser la qualité de vie et le bien-être des familles en proposant des accueils adaptés à leurs besoins : 9 structures d’accueil collectif de la Petite Enfance, 1 crèche familiale, 8 écoles maternelles et élémentaires, 1 espace jeunesse, 2 espaces culturels, 9 structures sportives, 1 espace multimédia et un espace sénior.
• Améliorer le cadre de vie des véliziens tout en préservant l’environnement : augmentation des espaces verts, des pistes cyclables, protection de la biodiversité, accès aux énergies renouvelables.
• Faire de Vélizy une ville innovante, intelligente et sécuritaire.

Elle dispose d’un budget de 98 millions d’euros pour mener à bien toutes ces actions.

La Direction des Ressources Humaines accompagne les 570 collaborateurs de la collectivité dans leur parcours professionnel en développant leurs compétences, en favorisant leur évolution professionnelle et leur mobilité, tout en préservant leur qualité de vie au travail, leur équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et leur maintien dans l’emploi. Elle met en œuvre une politique salariale attractive, récompensant l’engagement professionnel.

Description de l'offre

Dans le cadre du développement de sa politique d’accueil du jeune enfant, la ville s’efforce de répondre au plus près des attentes des familles véliziennes. La direction de la petite enfance accueille 400 enfants encadrés par 147 professionnels, répartis dans 8 structures d’accueil collectif (crèches collectives, micro-crèche, jardin d'enfants). La ville dispose également d’une crèche familiale regroupant 30 professionnels, ainsi que d’un relais assistantes maternelles et d’un lieu d’accueil enfants-parents.

Pour mener à bien ces missions, la direction de la petite enfance recherche une Auxiliaire de puériculture en contrat d’apprentissage.

Missions :

Au sein d’une structure d’accueil petite enfance, vous serez chargé(e) de :

• Apporter une aide aux jeunes enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas, etc.).
• Veiller à l’hygiène des enfants.
• Favoriser le développement des jeunes enfants : éveil, apprentissage, en participant à leur accompagnement éducatif.
• Observer le comportement et l’évolution de l’enfant.
• Créer et développer le lien avec les parents.

Profil du candidat

Contrat d’apprentissage :

• Préparer le diplôme d’Auxiliaire de puériculture.
• Connaître le rythme et le développement de l’enfant.
• Connaître les normes de sécurité et d’hygiène.
• Savoir adapter ses interventions et sa pratique en fonction de l’âge des enfants.
• Savoir travailler en équipe et mettre en œuvre des consignes.
• Savoir faire preuve de patience, de vigilance et d’attention.
• Etre capable de prendre des initiatives appropriées aux situations.