ANTI-CORRUPTION COMPLIANCE OFFICER

CMA CGM

Marseille

On-site

EUR 45,000 - 65,000

Full time

26 hours ago
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Job summary

Marseille, CMA CGM recherche un cadre conformité pour intervenant sur la lutte anti-corruption et l’éthique des affaires avec un périmètre international. Vous travaillerez sous la Directrice Ethique & Intégrité et contribuerez au déploiement du programme conformité à l’échelle du Groupe.

Le poste exige une formation en droit ou conformité et au moins 4 ans d’expérience dans ce domaine, avec un anglais courant et une forte capacité d’analyse et de coordination. Contrat temporaire de 3 mois.

Qualifications

  • Formation supérieure en droit ou conformité exigée.
  • Expérience minimale de 4 ans dans la conformité en multinationale, cabinet d’avocats ou grand cabinet de consultants.
  • Anglais courant à l’écrit et à l’oral.

Responsibilities

  • Rédiger et mettre à jour les politiques de conformité et les procédures.
  • Réaliser des due diligence de tiers (clients, fournisseurs, partenaires).
  • Réaliser des entretiens d’évaluation, proposer des recommandations et préparer des rapports.
  • Participer à l’identification et à l’évaluation des risques, améliorer la cartographie et le dispositif de veille réglementaire.
  • Animer la formation et la sensibilisation, coordonner les 3 lignes de défense.
  • Contribuer à l’évolution des outils informatiques et systèmes d’information.
  • Travailler avec les Référents Ethique & Conformité du Groupe et les autres fonctions internes.

Skills

Conformité
Droit
Communication
Analyse

Education

Diplômé(e) d’une formation supérieure en droit ou conformité

Job description

Marseille, FRA

VOTRE RÔLE


Au sein du département Ethique & Conformité du Groupe CMA CGM, vous intervenez sur l’ensemble des sujets liés à la lutte contre la corruption et le trafic d’influence, la lutte contre le blanchiment d’argent et le financement du terrorisme et ce, sur un périmètre international.


Rattaché(e) à la Directrice Ethique & Intégrité des affaires du Groupe, vous participez au suivi du déploiement du programme de lutte contre la corruption et le trafic d’influence pour l’ensemble du Groupe au niveau international et, plus généralement.

Vous avez notamment pour missions de :

  • Rédiger et mettre à jour des politiques de conformité et des procédures d’application,
  • Effectuer les due diligence de tiers (clients, fournisseurs, autres partenaires)
  • Réaliser des entretiens d’évaluation, proposer des recommandations pragmatiques, préparer des rapports, s’assurer que des plans d’actions correctifs sont définis et mis en œuvre, valider la clôture de certains sujets,
  • Participer, en collaboration avec les différents services en interne, à l’identification, l’évaluation et la hiérarchisation des risques, dans le cadre de l’amélioration de leur cartographie,
  • Assurer une liaison étroite avec les autres fonctions internes afin de traiter les risques de conformité et de soutenir une approche intégrée de la conformité dans tout le Groupe,
  • Assurer le déploiement effectif du dispositif de sensibilisation et délivrer des formations,
  • Mettre en œuvre le plan d’actions annuel au sein du Groupe, notamment dans le cadre de la loi Sapin II,
  • Participer à l’évolution des outils informatiques et systèmes d’information du Groupe
  • Participer à la campagne de conflit d’intérêts
  • Contribuer au dispositif de veille règlementaire au niveau mondial,
  • Participer à l’animation de l’équipe Conformité et travailler en étroite collaboration avec le réseau de Référents Ethique & Conformité du Groupe
  • Contribuer à la mise en place et l’amélioration d’outils digitaux de collaboration et de l’usage de l’I pour améliorer la performance de la fonction Conformité
  • Participer à la coordination des 3 lignes de défense,
  • Diplômé(e) d’une formation supérieure en droit ou conformité
  • Au moins 4 ans dans le domaine de la conformité dans une multinationale, un cabinet d’avocats ou un grand cabinet de consultants
  • Excellente communication et très fort esprit de partage et de coordination
  • Pragmatique et orienté-solutions
  • Esprit d’analyse, de synthèse et fort niveau de réactivité et de flexibilité en fonction des demandes de votre management
  • Capacité de gérer plusieurs priorités dans un environnement international dynamique
  • Anglais courant à l’écrit comme à l’oral

Le contrat proposé est un CDD de 3 mois.

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