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ANIMATRICE-TEUR H / F Offre partenaire

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Auvergne-Rhône-Alpes

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EUR 20 000 - 40 000

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Résumé du poste

La FD CIVAM Ardèche recherche un-e Animatrice-teur pour coordonner des projets éducatifs visant à valoriser l’agriculture durable et locale. Le candidat doit posséder un Bac + 3 avec une expérience significative, et il sera responsable de l'animation de réseaux et de la gestion administrative au sein de l'association.

Qualifications

  • Capacité à animer et former un groupe.
  • Connaissance du paysage agricole ardéchois.
  • Maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

  • Coordination et animation du projet 'En vie de fermes'.
  • Organisation de formations pour agriculteurs.
  • Gestion administrative et recherche de financements.

Connaissances

Autonomie
Animation de groupe
Comptabilité

Formation

Bac + 3

Outils

Logiciels SIG

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste :

Centres d’initiatives pour valoriser l’agriculture et le milieu rural

VIVANTES ET SOLIDAIRES

La FD CIVAM Ardèche recrute un-e Animatrice-teur

La Fédération Départementale des CIVAM 07, association loi 1901 depuis 1993, fédère un réseau d’agriculteurs et de ruraux qui œuvrent pour le maintien de campagnes vivantes et solidaires, le développement et la promotion de l’agriculture et de l’alimentation durable et plus de liens entre producteurs et citoyens. Parmi ses principales actions : mettre en réseau les acteurs du milieu rural pour faciliter l'émergence de projets alternatifs et accompagner leur mise en œuvre. L’association a développé un réseau de ferme dont les agriculteurs.trices sont désireux de faire évoluer le regard sur l’agriculture, sur le territoire et sur l’alimentation au travers de projets pédagogiques et d’ateliers de sensibilisation à destination des citoyens d’aujourd’hui et de demain afin de favoriser les changements de consommation et le regard sur l’agriculture locale. L’association participe également à l’appui au développement des circuits courts, la mise en place d’évènementiels pour le lien ville / campagne, culture / agriculture, l’accessibilité alimentaire de qualité et locales pour toutes et tous, accompagnement d’initiatives pour une agriculture durable, formations aux agriculteurs et agricultrices...

Le CIVAM 07 est membre du réseau national CIVAM. Géré par un Conseil d’Administration composé de 4 personnes, il compte près de 90 adhérents et 2 salariées.

Coordonner et mettre en œuvre les actions en lien avec

  • le projet «En vie de fermes» , réseau éducatif de sensibilisation à la paysannerie (agriculture durable et locale) et à l’alimentation de qualité
  • le projet «Frangines 07» qui vise à favorise l’égalité des genres en agriculture et en milieu rural

Participer activement à la gestion administrative, financière et à la vie associative du CIVAM07

C oordination et animation du réseau d’accueil éducatif «Envie de ferme»

  • Organiser et animer les comités de pilotage (COPIL) avec les membres de l’association qui font partie de cet organe de décision.
  • Organiser les formations des agriculteur.ices nouvellement entré.e.s dans le réseau.
  • Mettre en œuvre les actions prévues avec les partenaires :

Réunions de préparation (avec les partenaires / enseignant.e.s / agriculteur.ices),

Animation d’interventions en classe ou sur des fermes.

Organisation de visites de fermes (recherches de fermes, préparation de déroulés pédagogiques adaptés au projet)

  • Réalisation de bilans (quantitatif, qualitatif et financier) des actions menées.

C oordination du réseau Frangines 07

  • Animation du réseau (recueil des besoins, organisation de rencontres)
  • Organisation de formations ou temps de rencontres spécifiques pour répondre aux besoins recueillis
  • Valorisation du travail mené auprès du grand public (presse, événements publics : exposition, projection…)
  • Intervention dans des classes
  • Réalisation de bilans (quantitatif, qualitatif et financier) des actions menées

Gestion administrative et financière

  • Rechercher des financements / Rédiger des dossiers de subventions / conventions
  • Facturer et suivre les règlements / relancer les impayés
  • Rédiger des budgets prévisionnels et bilans financiers (en lien avec l’expert comptable)
  • Tutorer des stagiaires pour des actions de sensibilisation (animation en classe, visite de fermes)
  • Co organiser les réunions de coordination avec les autres salarié.e.s et le CA
  • Co organiser et animer les réunions du CA et rédiger des CR avec l’autre salarié.e
  • Organiser l’Assemblée Générale avec le CA
  • Communiquer auprès des membres de l’association sur les avancées des différents projets et la situation de l’association

Compétences et qualités requises :

  • Connaissance du paysage agricole ardéchois
  • Connaissance du milieu associatif et de ses réalités, partager les valeurs du Réseau CIVAM
  • Maîtrise des outils bureautiques et logiciels SIG et bonnes capacités rédactionnelles
  • Comptabilité

Autonomie pour :

  • Recherche et obtention de financements
  • Animer / former un groupe de personne
  • Entretenir des relations partenariales
  • Savoir travailler en binôme sur la gestion, travail en autonomie sur les actions
  • Savoir planifier et organiser son activité dans le respect des échéances

Moyens à disposition

Ordinateur portable, téléphone partagé de l’association

Profil recherché : Profil :

Formation Bac + 3 avec expérience d’au moins 6 mois dans l’animation et la coordination de projet.

Être titulaire d’un BAFA ou d’une expérience significative dans l’éducation ou l’animation.

Modalités :

Contrat CDI de 28h / semaine, télétravail et évolution possible vers 35h.

Condition de salaire : selon convention collective CIVAM, catégorie V, échelon 3 (1971,84€ brut).

Rattachement hiérarchique : CA

Permis B et véhicule indispensable.

Lieu de travail : Siège de la Fédération Départementale des CIVAM de l’Ardèche - 1064 Chemin du Pradel – Domaine Olivier de Serres 07170 Mirabel

Candidature (CV + lettre de motivation) adressée à Mesdames les Co-Présidentes, à envoyer par mail à : - contact – 04 75 85 05 04.

Réponses souhaitées avant le 9 septembre 2024 – Entretien le 18 septembre

Prise de poste le 15 octobre 2024.

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