Animateur vie sociale h/f

Mairie de Stains; Stains; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie locale recherche un/e animateur/trice vie sociale pour co-construire des projets avec les habitant·es de Stains. Vous aurez pour mission de renforcer les solidarités locales, d’accompagner les familles et de développer des partenariats. Des compétences en animation de groupe et en communication sont essentielles. Des avantages tels que congés, formations, et loisirs sont offerts.

Prestations

25 jours de congés payés + 12 RTT

Accès à une école de formation interne

Offre de loisirs pour les agents

Restaurant municipal

Véhicule mutualisé

Parc de vélos électriques

Qualifications

• Connaissance des techniques d’animation de groupe.
• Capacité à travailler avec des partenaires.
• Qualités rédactionnelles et relationnelles requises.

Responsabilités

• Élaborer et encadrer des activités de soutien à la parentalité.
• Développer des partenariats avec les acteurs locaux.
• Assurer le suivi budgétaire du secteur animation.

Connaissances

Techniques d’animation de groupe

Travail avec des partenaires

Qualités rédactionnelles

Travail en équipe

Force de proposition

Description du poste

La ville de Stains recrute un/e animateur/trice vie sociale pour sa nouvelle strucutre sociale.

Vous rêvez de co-construire des projets avec les habitant·es, d’animer un réseau partenarial actif, et de créer une dynamique collective autour de valeurs fortes ?
Ce poste est fait pour vous !

En tant qu’animateur·rice référent·e, vous serez au cœur de la vie de la structure. Votre rôle ?

Concevoir, organiser et animer des actions qui renforcent les solidarités locales, stimulent la participation des familles et des habitant·es, et soutiennent la parentalité, la culture, le vivre-ensemble.

Vos missions

• Proposer et encadrer des activités transversales en lien avec les besoins des habitants
• Elaborer et encadrer des activités de soutien à la parentalité
• Elaborer, encadrer et animer des week-ends, des séjours, des activités socioculturelles, ludiques et de loisirs éducatifs intergénérationnels
• Accompagner les familles dans les projets collectifs
• Développer les partenariats avec les acteurs locaux intervenant sur le territoire
• Participer aux réunions d’équipe et aux réunions extérieures (locales ou hors ville)
• Rechercher et répondre aux appels à projets correspondants aux actions
• Assurer l’élaboration et le suivi budgétaire du secteur animation
• Assurer la mise en place et le suivi de groupes d’habitants dans le cadre de la co-construction des actions d’animation

Vos compétences

• Connaître les techniques d’animation de groupe
• Savoir travailler avec des partenaires
• Avoir des qualités rédactionnelles et relationnelles
• Etre disponible
• Savoir travailler en équipe et en autonomie
• Savoir s’adapter
• Etre force de proposition, savoir prendre des initiatives
• Savoir organiser les priorités et respecter les délais imposés
• Savoir gérer les conflits et les situations difficiles
• Connaitre les techniques de communication et de médiation

Avantages

Pourquoi nous rejoindre ?

Congés et RTT : 25 jours de congés payés + 12 RTT + 2 jours de fractionnement

Formation et développement : Accès à une école de formation interne pour évoluer et se perfectionner

Loisirs : Offre de loisirs pour les agents (massages, sports, natation,etc.)

Temps conviviaux

CASC ( Comité d'action sociale et culturelle)

Restaurant municipal

Véhicule mutualisé

Parc de vélos électriques mis à dispo gracieusement des agents pour se déplacer sur la collectivité

Prestations sociales

Forfait mobilité durable