Animateur.trice périscolaire et extrascolaire en apprentissage (H/F)

ASSOCIATION PROFESSION SPORT ANIMATION L; Genlis; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association éducative à Genlis recrute un Animateur.trice périscolaire pour travailler avec des enfants de 3 à 11 ans. Le candidat sera responsable de l'encadrement, de la sécurité, et de la conception d'activités pédagogiques. Le contrat est en apprentissage pour une durée de 12 mois. Débutants acceptés, un esprit d'équipe et une bonne écoute sont essentiels.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Posture professionnelle et assiduité requises.
• Esprit d'équipe et écoute active.

Responsabilités

• Accueillir et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans.
• Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
• Concevoir et évaluer des projets pédagogiques.

Connaissances

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Informer les parents sur l'organisation

Description du poste

Offre n° 195PTYS

Animateur.trice périscolaire et extrascolaire en apprentissage (H/F)

Mis à jour le 11 août 2025

Employeur : handi-engagé

Postes disponibles : 4

Le GEIQ SALTO (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification), porté par le GROUPE APSALC, recrute 4 salariés en contrat d'apprentissage pour suivre une formation CPJEPS AAVQ. Ces salariés seront affectés à la Communauté de Communes de la Plaine Dijonnaise, intervenant dans le cadre des activités périscolaires et extrascolaires.

Missions :

• En tant qu'animateur socioculturel, accueillir et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans dans les structures périscolaires et extrascolaires.
• Assurer la sécurité, l'autonomie et le bien-être des enfants.
• Maintenir un dialogue régulier avec les parents et autres acteurs pour faciliter la transition entre famille, structure et école.
• Transmettre les règles de vie sociale aux enfants.
• Accompagner et inclure les enfants dans la vie collective, répondre à leurs besoins spécifiques.
• Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets pédagogiques en lien avec le projet de la structure.
• Organiser et proposer des activités adaptées à l'âge et au contexte.
• Assurer la sécurité physique, morale et affective, tout en jouant un rôle éducatif au sein de l'équipe.

Spécificités du poste :

• Posture professionnelle et assiduité requises.
• Respect des valeurs du service public.
• Travail en extérieur et en station debout prolongée.
• Horaires variables selon les périodes, avec travail en coupure pendant les vacances scolaires.
• Veiller constamment à la sécurité des participants (gestes d'urgence, gestion de comportements à risque).

Informations complémentaires :

• Formation qualifiante : CPJEPS AAVQ
• Contrat d'apprentissage du 1er septembre 2025 au 31 août 2026
• Zone géographique : Secteur Genlis, Plaine Dijonnaise
• Structures : écoles, centres de loisirs
• Rémunération : selon législation en vigueur (% du SMIC selon l'âge)

Type de contrat :

CDD - 12 mois, 35H/semaine, travail en journée

Profil souhaité :

Expérience :

• Débutant accepté

Compétences :

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs (indispensable)
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures (indispensable)
• Informer les parents sur l'organisation et présenter le programme aux enfants (indispensable)

Savoir-être professionnels :

• Esprit d'équipe
• Force de proposition
• Écoute active, empathie

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Employeur :

Le Groupe APSALC, partenaire emploi depuis 30 ans, propose des solutions concrètes pour faciliter l'accès à l'emploi et le recrutement.

Autres offres :