Animateur(trice) jeunesse H/F

Ville de Voiron; Voiron; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Ville de Voiron recherche un(e) Animateur(trice) jeunesse pour un poste permanent à temps complet. Vous serez responsable de la mise en place d'activités pour les jeunes et de l'encadrement des animations, tout en accompagnant les jeunes dans leurs projets personnels. Ce rôle implique des responsabilités pédagogiques, organisationnelles et relationnelles, et nécessite une formation adéquate et une expérience en animation.

Prestations

Carte déjeuner

Participation employeur à la mutuelle

Adhésion amicale du personnel

Qualifications

• Connaissance des problématiques socio-culturelles du public jeune.
• Capacité à conduire des projets (méthodologie, suivi, évaluation).
• Aisance dans la pratique numérique.

Responsabilités

• Mettre en place des activités et des séjours pour les jeunes de 10-17 ans.
• Encadrer des animations pour les 3-17 ans et participer aux instances partenariales.
• Accompagner les jeunes dans leurs projets individuels et collectifs.

Connaissances

Coordination de projets

Capacités rédactionnelles

Aisance numérique

Formation

Formation BPJEPS

UC de Direction

Description du poste

Direction Education Enfance Jeunesse Famille

Animateur(trice) jeunesse H/F

u n(e) a nimateur(trice) jeunesse H/F

poste permanent à temps complet

Cadre d’emploi Adjoint d’animation

Catégorie C de la Fonction Publique Territoriale

Placé(e) sous la responsabilité du directeur de service, vous accompagnerez les jeunes de 9 à 17 ans dans la réalisation de leurs projets.

Description des activités liées aux postes

Mettre en place des activités et des séjours pour les 10-17ans dans le cadre de l’espace jeune, en lien avec l’équipe pédagogique (pendant et hors les vacances scolaires)

Mettre en place et encadrer des animations en direction du plublic jeune du Centre d’accueil et de loisirs (3-17 ans) en cohérence avec les objectifs du projet pédagogique

Participer aux instances partenariales et groupes de travail dans le domaine de la jeunesse

Veiller au développement de l’espace jeune

Participer à la mise en place d’actions éducatives sur les collèges et les lycées

Accompagner les jeunes dans leurs projets individuels et collectifs

Participer au travail de proximité pour les jeunes de 14 à 25 ans en lien avec les autres animateurs jeunesse

Assurer une partie administrative en lien avec l’assistante de direction du service jeunesse

Diplômes requis / compétences

Connaissances théoriques (savoir)

• Connaissance des problématiques du public jeune dans leurs dimensions socio-culturelles, et forte capacité d’intervention auprès de ce public

• Savoir conduire des projets (méthodologie, suivi, évaluation...)

Compétences techniques (savoir faire)

• Coordonner les projets

• Capacités rédactionnelles et organisationnelles

• Aisance dans la pratique numérique

Qualités requises (savoir être)

• Qualité pédagogique, relationnelle, d’écoute et de valorisation

• Aisance dans les relations avec les jeunes, les professionnels et les élus

• Rigueur discrétion, disponibilité et autonomie

Formation BPJEPS et UC de Direction souhaités

E xpérience significative dans l’animation

Caractéristiques du poste

Poste permanent à temps complet
Rémunération statutaire Catégorie C de la fonction publique territoriale + Prime mensuelle + allocation vacances
Avantages : carte déjeuner, participation employeur à la mutuelle et prévoyance, adhésion amicale du personnel
Lieu de travail : Voiron
Poste à pourvoir : à compter du 18/11/24