Animateur-Trice Jeunesse - Cosse Le Vivien F / H

CIAS du Pays de Craon; Cossé-le-Vivien; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale locale recherche un animateur/trice pour des jeunes de 11-16 ans à Cossé-le-Vivien. Le poste implique l'organisation d'activités, le soutien à l'engagement citoyen et la gestion de projets éducatifs. Diplôme en animation requis et permis B nécessaire. Environnement de travail dynamique avec des avantages sociaux tels que la participation à la mutuelle.

Prestations

CNAS après 6 mois

Participation de la collectivité à la mutuelle et à la prévoyance

Qualifications

• Diplôme requis en animation.
• Permis B obligatoire.
• Expérience similaire appréciée.

Responsabilités

• Accueillir les jeunes dans la Maison des Jeunes.
• Créer un climat propice à l'initiative.
• Organiser des ateliers pour les jeunes.

Connaissances

Animer des groupes

Transmettre des connaissances

Gérer et résoudre des conflits

Utiliser les réseaux sociaux et l'outil informatique

Être organisé(e) et autonome

Qualités relationnelles

Capacité d'adaptation

Dynamisme, rigueur, organisation

Formation

BPJEPS, BAFD, Licence en animation

Description du poste

Lentreprise

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale du pays de Craon, situé à 30 minutes de Laval et 45 minutes de Vitré, est un établissement public autonome rattaché à la Communauté de Communes du Pays de Craon. Il couvre plusieurs domaines :

• Petite enfance - enfance jeunesse
• Personnes âgées / personnes handicapées
• Solidarité / insertion
• Maison de services au public

Son territoire d'action s'étend sur les 37 communes de la Communauté de Communes du Pays de Craon. Le territoire bénéficie d'un cadre de vie privilégié, d'un tissu économique et associatif dynamique, ainsi que de nombreux équipements sportifs et culturels : piscine, médiathèque, établissements d'enseignement artistique, crèche, théâtre... Les services ressources humaines et finances sont mutualisés avec la même communauté.

Le pôle petite enfance, enfance, jeunesse comprend :

• 3 relais petite enfance
• 3 établissements d'accueil du jeune enfant
• 8 ALSH gérés par la structure
• 2 ALSH gérés par des associations
• Un service jeunesse en gestion pour les secteurs de Renazé et Cossé-le-Vivien
• Un centre social portant la politique jeunesse sur le secteur de Craon

L'animateur/trice accueillera principalement un groupe de jeunes (11-16 ans). Il/elle conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de la structure. Il/elle participe également à l'accompagnement du projet du service.

Description du poste

Les missions principales sont :

• Impulser et soutenir une culture de l'initiative
• Aller à la rencontre des jeunes (communes, associations, collèges...)
• Accueillir les jeunes dans la Maison des Jeunes
• Créer un climat propice à la prise d'initiative des jeunes (hors et dans la Maison des Jeunes)
• Accompagner la structuration des groupes (Junior-Associations, associations loi 1901)
• Soutenir l'engagement citoyen des jeunes
• Proposer de nouvelles offres aux jeunes
• Mettre en place le Passeport du civisme pour les jeunes partant du collège, en lien avec les communes
• Organiser des ateliers répondant aux besoins des jeunes

Profil recherché

Qualifications :

• Diplôme : BPJEPS, BAFD, Licence en animation
• Permis B obligatoire
• Expérience : 1 an sur un poste similaire appréciée

Compétences :

• Savoir animer des groupes
• Savoir transmettre des connaissances
• Savoir gérer et résoudre des conflits
• Savoir rendre compte
• Savoir utiliser les réseaux sociaux et l'outil informatique
• Connaître la méthodologie de projets
• Connaître les étapes du développement de l'adolescent et ses besoins
• Connaissance de la fonction publique territoriale (organisation, missions...)
• Être organisé(e) et autonome dans la gestion des projets
• Qualités relationnelles (écoute, empathie, diplomatie)
• Capacité d'adaptation
• Dynamisme, rigueur, organisation
• Savoir rechercher une information
• Discrétion

Modalités de recrutement :

Contrat à durée déterminée de 12 mois, possibilité de renouvellement

Rémunération :

• Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique
• Régime indemnitaire
• SFT (Supplément Familial de Traitement)

Avantages sociaux :

• CNAS (Caisse Nationale d'Action Sociale) après 6 mois d'ancienneté
• Participation de la collectivité à la mutuelle et à la prévoyance

Conditions d'exercice :

• Temps de travail : 35 heures annualisées
• Lieu de travail : 13 rue Saint-Jacques, 53230 Cossé-le-Vivien
• Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025

Candidatures (CV, lettre de motivation) à envoyer à :

Monsieur le Président du CIAS du Pays de Craon - 29 rue de la Libération - 53400 CRAON ou par mail :

Rf : 9a7fc2f4-3f8f-40ec-beaa-2c069c042319