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Une organisation à but social recherche un Animateur socioculturel pour le secteur de Faulquemont. Vous serez responsable de l'organisation d'activités artistiques et manuelles, et de l'encadrement de jeunes. Il faut avoir un Bac ou équivalent en animation socioculturelle. Salaire brut annuel entre 22 430 et 24 465 Euros. Contrat CDI de 36 heures par semaine.
Actualisé le 12 août 2025
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L'animateur/l'animatrice est chargé/e d'organiser, d'encadrer et de piloter des activités d'animation et de loisirs, artistiques ou manuelles ne comportant pas de technicité particulière dans le cadre d'un projet éducatif et du projet de la structure. Il/elle est capable d'intervenir sur une forte diversité d'activités et de s'adapter à des publics très divers. Il/Elle encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par l'initiation à des techniques variées. Il/Elle est chargée de l'organisation pratique et matérielle des activités (espaces, moyens...). Selon le niveau de responsabilité, il/elle peut élaborer et organiser un projet d'animation, coordonner des activités et encadrer une équipe d'animateurs et/ou de bénévoles.Animation socio éducative :Participe à la mise en œuvre de projets sportifs, artistiques et culturels.Encadre des animations socio-éducatives au sein du secteur jeunesse : ALSH, atelier jeunes et citoyens, sorties et séjours, projet spécifique.Garantir la sécurité des jeunes et entretenir des relations avec les familles.Communique sur l'activité de la structure et relaye l'information auprès des jeunes et des famillesDéfinit les moyens à mobiliser et à mettre en oeuvre dans le cadre d'un projet éducatif.Rend compte régulièrement des démarches effectuées dans le cadre d'un projet et informe au préalable son responsable de toutes nouvelles initiatives.Organisation et animation du local :Accueil et accompagnement de projets initiés par les jeunesTravail en réseau avec les professionnels et partenaires intervenant auprès des jeunes.Organisation et encadrement des sorties, mini camps et séjoursParticipation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogiqueApplication et contrôle les règles de sécurité dans les activitésRéalisation des bilans et évaluationsPériscolaire/Extrascolaire:Planifie, organise et conçoit les projets et les activités socio-éducatives dans toutes ses étapes.Accueille les jeunes et les familles.Garantit la sécurité des jeunes, de l'équipe, et des locaux.Gère et encadre une équipe d'animation et des jeunes dont il a la charge.Assure la coordination de l'information sur la vie de l'accueil.Gère la structure Accueil de Loisirs (financier, administratif, pédagogique).Explicite le contenu du projet éducatif et les directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique.Compétences techniques :Entretenir une dynamique de projet dans un territoire, un quartier, une structureAnalyser un projet, évaluer les impacts et les prendre en compte pour les activités futuresChiffrer le coût d'une activité ou d'un projet et réaliser son budget prévisionnel.Savoir planifier et organiser ses interventions en tenant compte des priorités, du temps d'exécution imparti, des objectifs poursuivis.Maîtriser les techniques d'animation de groupeIntervenir sur les temps périscolaires et scolaires au sein des collègesConcevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités et projets d'animation et deloisirs pour les jeunes dans le cadre du projet social du territoire.Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogiqueRéaliser les bilans et évaluations des activités et projetsPosséder le BAFD ou le BPJEPS.Expérience du public 11-17 ans.Responsabilités financières :Gère et veille au respect des budgets alloués à l'activitéPeut être amené à assurer l'encaissement des participations des famillesOrganisation matérielle des activités, gestion et suivi du budget.Responsabilités HumainesL'animateur est responsable de la répartition du rôle et des tâches à effectuer dans la mise en œuvre des activités. Il assure l'encadrement des vacataires et des bénévoles. Il prend en compte les comportements individuels et collectifs, la gestion du temps, et le respect du bon déroulement des activités
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 36H/semaineTravail en journée
Salaire