Animateur socio-éducatif, h/f

Résidence le Clos des Chênes; Smarves; On-site; EUR 19,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime Ségur

Prime annuelle décentralisée

Mutuelle familiale

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Job summary

Résidence le Clos des Chênes recrute un animateur socio-éducatif à temps partiel (0,90 ETP) pour élaborer le projet de vie et mettre en œuvre des activités d’animation adaptées aux résidents.

Vous travaillerez en lien avec l’équipe soignante, assurerez le suivi des animations, favoriserez la participation des résidents, et contribuerez à la vie institutionnelle avec des perspectives de formation.

Qualifications

• Expérience en animation socio-éducative et travail en équipe.
• Capacité à élaborer et suivre un projet d’animation.
• Compétences en organisation et gestion des activités d’animation.

Responsibilities

• Élaborer et mettre en œuvre le projet d’animation.
• Mettre en place des activités d’animation adaptées et maintenir l’autonomie.
• Organiser les activités en lien avec l’équipe soignante.
• Assurer un suivi des animations personnalisées et évaluer les résultats.
• Favoriser la participation des résidents et créer des liens avec partenaires externes.
• Rendre compte de l’activité au directeur et documenter les informations dans le dossier des résidents.
• Gérer le matériel et le budget et établir le rapport d’activité annuel.

Skills

Animation socio-éducative

Projet d’animation

Relation sociale & autonomie

Job description

Date d'embauche:Immédiatement- 0.90 ETP

Etre Animateur socio-éducatif à Partage et Vie, c’est:

• Élaborer et mettre en œuvre le projet de vie dansvotre domaine de compétences ;
• Élaborer le projet d’animation ;
• Mettre en place des activités d’animation adaptéesaux populations accueillies, visant au maintien de l’autonomie de la personneet au développement de la relation sociale ;
• Organiser ses activités en lien avec l’équipesoignante ;
• Assurer un suivi des animations personnalisées ;
• Favoriser la participation des résidents ;
• Créer et développer des liens avec des partenairesexternes et internes : écoles, associations, artistes… ;
• Rendre compte de l’activité au directeur ;
• Consigner les informations relatives aux résidentsdans le dossier ;
• Assurer la gestion de votre matériel et de votrebudget ;
• Etablir votre rapport d’activité annuel ;
• Participer à la vie institutionnelle.

Nospoints forts:

• Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• Matérield’aides techniques à votre disposition (lèves-personne, rails, verticalisateurs, chaisedouche, salle de bain thérapeutique…);
• Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée…
• Une mutuelle familiale;
• CSE:chèques cadeaux, chèques vacances…