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ANIMATEUR SOCIO-CULTUREL (H / F) Dispositif Adapté à 25% - 9h15 / sem CDI

AFTC BFC

Besançon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une association de soutien aux victimes de traumatismes crâniens recherche un animateur pour un poste à 25%. Le candidat devra favoriser l'inclusion sociale, animer des activités, et soutenir les adhérents. Une formation en éducation spécialisée est requise, ainsi qu'une bonne écoute et une bienveillance envers le public.

Prestations

Salaire selon convention 66 avec reprise d'ancienneté
Prime Laforcade (équivalent Ségur)
RTT
Parc de véhicules de service
Chèque-cadeau (CSE)
Mutuelle et prévoyance
Participation au transport en commun (50%)

Qualifications

  • BPJEPS, Moniteur Éducateur, AES, TISF, ou STAPS APA exigé.
  • Permis B obligatoire pour déplacements.
  • Connaissance des problématiques des personnes cérébro-lésées est un atout.

Responsabilités

  • Permettre aux adhérents de rompre l'isolement et de retisser du lien social.
  • Assurer un rôle de facilitateur dans l’inclusion dans la cité.
  • Développer les activités et projets du DHA.

Connaissances

Écoute
Bienveillance
Organisation

Formation

BPJEPS, Moniteur Éducateur, AES, TISF, ou STAPS APA

Description du poste

L’Association Des Familles De Traumatisés Crâniens Et Cérébro-lésés De Bourgogne Franche-Comté a notamment pour buts :

  • La défense de l’ensemble des intérêts matériels et moraux des victimes de traumatismes crâniens et/ou de lésions cérébrales acquises non dégénératives, ainsi que ceux de leurs familles.
  • Initiative, soutien, encouragement et facilitation de toute action susceptible d’y contribuer.

Elle est une association de familles acceptant l’adhésion de membres actifs souhaitant s’impliquer dans la réalisation de ces objectifs.

L’objectif du DHA (Dispositif Habitat Adapté) est d’éviter l’isolement, de recréer des liens avec l’environnement, de partager des moments de convivialité et d’échanges, et de proposer un soutien pour faciliter l’inclusion.

Poste à pourvoir dès que possible. Travail un soir par semaine (jeudi) et un samedi par mois. Étudiant STAPS ou APPA accepté. Poste en CDI à 25%.

Les Conditions De Travail
  • Véhicules de service (permis B obligatoire)
  • Ordinateur et téléphone portable fournis
  • Suivi du temps de travail informatisé et badgeage
  • Plan de développement des compétences riche
Les Missions
  • Permettre aux adhérents de rompre l'isolement, de retisser du lien social et de s'entraider dans la vie courante.
  • Assurer un rôle de facilitateur dans l’inclusion dans la cité.
  • Développer les activités et projets du DHA sur proposition des adhérents.
  • Aider les adhérents dans la vie associative.
  • Soutenir et valoriser les compétences des adhérents.
Animation & Relations Aux Adhérents
  • Accueillir et renseigner le public au local.
  • Animer les activités, à l'exception de celles animées par les adhérents ou intervenants extérieurs.
  • Accompagner les groupes lors des sorties.
  • Appuyer les adhérents dans l'organisation et la mise en œuvre d'activités.
  • Participer à l'élaboration d'un programme mensuel d'activités.
  • Diffuser le programme d'activités via différents outils.
  • Assurer la communication interne et externe du DHA.
  • Aider à la gestion du budget et des obligations associatives.
  • Soutenir et accompagner les projets des adhérents en vérifiant leur faisabilité.
  • Maintenir un lien avec les adhérents.
  • Garantir et veiller aux conditions de sécurité.
Le/la Candidat(e) Recherché(e)
  • BPJEPS, Moniteur Éducateur, AES, TISF, ou STAPS APA (exigé).
  • Permis B obligatoire (déplacements dans le département).
  • Ecoute, bienveillance, sens de l’organisation, posture adaptée.

La connaissance du public en situation de handicap et des problématiques des personnes cérébro-lésées est un atout.

Avantages à y Travailler
  • Salaire selon convention 66 avec reprise d'ancienneté.
  • Prime Laforcade (équivalent Ségur).
  • RTT.
  • Parc de véhicules de service.
  • Chèque-cadeau (CSE).
  • Mutuelle et prévoyance.
  • Participation au transport en commun (50%).
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