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Animateur référent.e jeunesse centre social

TN France

Romainville

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

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Résumé du poste

Une ville dynamique recherche un animateur socio-éducatif pour encadrer des projets jeunesse au sein d'un centre social. Ce rôle clé implique la mise en œuvre de programmes éducatifs innovants, la gestion d'équipes d'animation, et la participation à la vie sociale du quartier. Le candidat idéal doit avoir une solide connaissance des politiques publiques et des réglementations, ainsi que des compétences relationnelles exceptionnelles. Rejoignez une équipe engagée dans le développement de projets qui favorisent la démocratie participative et l'épanouissement des jeunes dans un environnement stimulant.

Prestations

Rémunération statutaire
Régime indemnitaire
Possibilité de primes
Participation à la mutuelle
Gestionnaire d’œuvres sociales

Qualifications

  • Connaissance des politiques publiques et du fonctionnement d’une collectivité.
  • Diplôme BPJEPS minimum ou équivalent pour la direction d’un accueil de loisirs.

Responsabilités

  • Piloter des projets sociaux et culturels en collaboration avec des associations.
  • Assurer la création et la gestion d’un programme d’animation.

Connaissances

Connaissance des politiques publiques
Maîtrise des réglementations
Qualités relationnelles
Capacité à planifier et organiser
Dynamisme

Formation

Diplôme BPJEPS

Description du poste

Animateur référent.e jeunesse centre social, Romainville

Ville de Romainville

Romainville, France

La ville recrute :

un.e Animateur.rice socio-éducatif.ve référent.e jeunesse

au sein de la Direction Citoyenneté active et éducation populaire, à temps complet.

Cadre d’emplois des Animateurs territoriaux (poste ouvert aux fonctionnaires dans les conditions statutaires et aux contractuels).

(Poste ouvert aux fonctionnaires dans les conditions statutaires et aux contractuels)

Placée sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur du centre social, l’animateur.rice référent.e jeunesse met en œuvre avec ses collaborateurs le projet de la structure. Il/elle impulse, porte et encadre les actions destinées au public jeune.

En tant que directeur.rice ALSH, il/elle est garant.e du bon fonctionnement de l’accueil de loisirs enfance/jeunesse.

Dans ce contexte, vous :

  1. Participez à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet global de la structure.
  2. Pilotez des projets sociaux et culturels en vous appropriant les problématiques du territoire et des publics, en vous appuyant sur le PEDT pour proposer des projets éducatifs et de découverte pertinents ; créez des projets éducatifs ; collaborez avec des associations ; participez aux projets transversaux de la commune et coordonnez ceux de la direction.
  3. Assurez la création et la gestion d’un programme d’animation : conception du projet pédagogique conforme au projet éducatif territorial, élaboration de programmes d’activités innovants, gestion et encadrement des équipes d’animation, respect des réglementations en vigueur.
  4. Participez à la vie sociale du quartier : accueillir les habitants, développer des projets contractualisés (CLAS), et divers partenariats pour favoriser la démocratie participative.
  5. Rattaché au responsable de la structure, vous pouvez assurer la continuité du service en cas d’absences.

Compétences et qualités requises :

  • Connaissance des politiques publiques et du fonctionnement d’une collectivité.
  • Connaissance du réseau partenarial.
  • Maîtrise des réglementations (accueil, hygiène, premiers secours).
  • Qualités relationnelles, esprit d’équipe, écoute, rédaction.
  • Réactivité, anticipation, dynamisme, disponibilité, polyvalence.
  • Sens du service public et de l’écoute.
  • Capacité à planifier et organiser à long terme.
  • Diplôme BPJEPS minimum ou équivalent pour la direction d’un accueil de loisirs.

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, possibilité de primes et participation à la mutuelle.

Ville adhérente à Plurelya, gestionnaire d’œuvres sociales.

37h30 par semaine + 15 ARTT.

Contacter Monsieur le Maire par mail à :

N.B : La date limite de dépôt des dossiers est indicative. Des jurys de recrutement seront organisés tout au long de la procédure.

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