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Animateur Petite Enfance - CDD - Crèche Portes de Provence H/F

AÉSIO Santé

Montélimar

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Il y a 21 jours

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Résumé du poste

AÉSIO Santé recherche un Animateur Petite Enfance pour sa Crèche Portes de Provence à Montélimar. Dans un cadre bienveillant, vous serez en charge de l'accompagnement des enfants, de la mise en œuvre d'activités éducatives et de la collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Ce poste en CDD de 7 mois, à temps partiel, propose des conditions de travail favorables et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Prestations

Chèques vacances
Chèque Noël
Formation interne

Qualifications

  • Diplôme requis : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance.
  • Aptitude à travailler en équipe et faire preuve d'autonomie.
  • Sensibilité aux besoins particuliers des jeunes enfants.

Responsabilités

  • Accueillir et accompagner les enfants dans un environnement sécurisant.
  • Mettre en œuvre des activités éducatives et ludiques.
  • Assurer l'hygiène et la sécurité des enfants.

Connaissances

Autonomie
Créativité
Capacité de communication
Sens des responsabilités
Adaptabilité

Formation

CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance

Description du poste

Missions

Rejoignez notre équipe à la Crèche Portes de Provence de Montélimar !

Vous contribuerez au développement et à l'épanouissement des tout-petits en tant qu'Animateur Petite Enfance H/F. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et propice aux échanges créatifs avec l'équipe pédagogique.

Présentation de l'établissement :

La structure "Portes de Provence" dispose de 30 places et accueille les enfants porteurs de handicap ou de maladies chroniques. Un projet d'accueil individualisé est élaboré en concertation avec les parents, le médecin qui suit l'enfant (et/ou personnel soignant-éducatif), le médecin de la structure, la responsable de la structure et l'équipe.

Vos missions incluent :
  • Accueillir et accompagner les enfants en créant un environnement sécurisant et stimulant adapté à leur âge.
  • Mettre en oeuvre des activités éducatives et ludiques favorisant le développement moteur, affectif et intellectuel de chaque enfant.
  • Assurer l'hygiène, la sécurité et contribuer aux soins de vie quotidienne des enfants présents dans la structure.
  • Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge holistique adaptée aux besoins individuels.
  • Participer aux rencontres avec les familles afin de nouer un dialogue constructif concernant le parcours éducatif de leurs enfants.
Contrat :
Ce poste est ouvert dans le cadre d'un remplacement
CDD de 7 mois
Temps partiel (91 heures/mois)
Poste à pourvoir de suite
Planning hebdomadaire sur 3 jours
Salaire selon convention ANEM
Profil
Pour réussir pleinement dans ce rôle, voici les compétences essentielles attendues :
  • Diplôme requis : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
  • Aptitude à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie
  • Sens aigu des responsabilités ainsi qu'une forte capacité d'adaptation
  • Sensibilité aux besoins particuliers des jeunes enfants
  • Capacité de communication aisée avec les enfants comme avec les parents et professionnels
  • Créativité et sens du service pour organiser efficacement diverses activités pédagogiques
Infos complémentaires :
Vous recherchez un équilibre travail de qualité / conditions de vie préservée dans une région attractive ?
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs ?
Alors n'hésitez pas à nous contacter !

AESIO Santé : un groupe solide de plus de 5000 salariés
Mutuelle Groupe avec garanties très favorables
Avantages CSE : chèques vacances, chèque Noël, etc.
Organisme de formation interne donnant accès à de nombreuses formations (Campus des talents)
Description Entreprise :
AÉSIO Santé, un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire

AÉSIO Santé, acteur mutualiste majeur de santé en France, propose à travers plus de 200 établissements, une offre de soins et de services accessibles et innovants (cliniques, SMR, centres de santé, établissements et services spécialisés dans l'accompagnement des personnes handicapées, EHPAD, résidence autonomie, habitat inclusif, services à domicile, centres d'optique et d'audioprothèses, pharmacie).

Il réunit 5100 salariés.

AÉSIO Santé gère 11 structures d'accueil, soit 313 berceaux. Le groupe mutualiste a engagé dans les crèches des projets et initiatives originales pour développer la curiosité et l'ouverture sur le monde des enfants, faciliter la communication, accompagner tous les enfants, quelle que soit leur situation, et soutenir les parents, à travers :
  • De nouvelles approches, sources d'éveil et de développement
  • Des établissements investis dans la promotion de la santé
  • Des réponses à des besoins spécifiques
  • Une approche durable

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