Animateur Nursery H/F

Barrière Group; Deauville; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

L'Hôtel Barrière Le Normandy Deauville recherche un Animateur ou une Animatrice pour sa Nursery. Vous serez en charge d'encadrer des enfants de 4 mois à 3 ans, en veillant à leur sécurité et en proposant des activités ludiques. Le poste requiert un CAP petite enfance et un bon sens relationnel, dans un environnement riche en activités familiales et de luxe.

Prestations

Participation et intéressement

Logement au sein de l’hôtel (selon disponibilités)

Formations personnalisées via le Campus Barrière

Qualifications

• Diplômé du CAP petite enfance impérativement.
• Notions de secourisme souhaitées.
• Attentionné, patient, rigoureux, et créatif.

Responsabilités

• Encadrer des enfants de 4 mois à 3 ans au sein de la Nursery.
• Mettre en confiance les enfants et les parents.
• Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants.

Connaissances

Attentionné

Patient

Rigoureux

Créatif

Formation

CAP petite enfance

Description du poste

Mots clés (ex : cuisinier, croupier, ...)

L’Hôtel Barrière Le Normandy Deauville recherche un Talent :

un Animateur ou une Animatrice Nusery

Sous la responsabilité du Responsable Pôle Enfant, vous serez chargé d’encadrer des enfants de 4 mois à 3 ans au sein de notre Nursery.

Au cœur du centre ville, à quelques pas des mythiques planches de Deauville et de sa plage aux parasols multicolores, l'Hôtel Barrière Le Normandy Deauville, propose 270 chambres et suites, un Spa unique, un restaurant et un bar apprécié pour son ambiance cosy.

• encadrement et animations pour les enfants au sein de la Nursery entre 4 mois et 3 ans
• force de proposition dans la mise en place des animations
• Mettre en confiance les enfants et les parents ;
• Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants ;
• Assurer la qualité de l'expérience des familles depuis la réservation jusqu'à leur départ de l'hôtel.

participation et intéressement ;
un logement au sein de l’hôtel (en fonction des places disponibles) ;
des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière ;

Préqualification téléphonique (15 min)
Visite de l’établissement, suivi d’un entretien avec le Responsable Pôle Enfant (1 h)
Bienvenue chez Barrière !

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

Vous êtes attentionné, patient, rigoureux.

Vous êtes créatif.

Diplômé CAP petite enfance impérativement.

Notions de secourisme souhaitées.

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau d'expérience min. requis dans la fonction

de 1 à 2 ans

Niveau d'expérience min. requis dans l'activité

• Hôtel Barrière L'Hôtel du Golf Deauville