Offre n° 197PZXN – Animateur Jeunesse 11-17 ans accueil de loisirs en CEE (H/F)
La MJC Horizons Sud recherche des Animateurs(trices) pour son Accueil de Loisirs jeunesse en Contrat d'Engagement Educatif (forfait journalier). Sous la responsabilité de la direction, de la coordonnatrice enfance/jeunesse, les missions sont les suivantes :
- Proposer et mettre en place des activités/projets d'animation en direction d'un public 11-17 ans, au sein du Secteur Jeunes.
- Développer le lien avec les familles.
Fonctions
- Anime des projets d'activités et d'animation en direction du public 11-17 ans sur différents temps : accueil informel, sorties, séjours.
- Repère les besoins des publics et élabore des projets qui y répondent.
- Favorise la participation des jeunes.
- Met en place l'organisation pédagogique et matérielle de l'accueil dans le respect de la règlementation et du projet pédagogique.
- Accompagne les jeunes en étant à l'écoute de leurs besoins au quotidien.
- Participe à des animations « hors les murs » en allant à la rencontre des jeunes dans la rue.
- Travail en soirée.
Profil recherché
- Diplôme : BAFA, ou équivalent.
- Connaissance du public jeune et expérience avec le public 11-17 ans souhaitée.
- Connaissance du milieu associatif.
Posture requise
- Respect des modalités de fonctionnement : procédures, horaires, assiduité.
- Tenue et attitude adaptées à l'activité et aux valeurs de l'association.
- Accueil des enfants et leur famille avec une posture bienveillante.
- Autonomie.
- Force de proposition.
- Facilité à travailler en équipe.
Type de contrat
Contrat CEE – forfait journalier. Convention collective ECLAT.
Salaire et avantages
Salaire indicatif : 65,00 € brut journalier. Prime de 10,00 €/jour en cas de départ en séjour.
Poste à pourvoir
Été 2025. Envoyer CV / LM et copie des diplômes.
Expérience
- 6 Mois Cette expérience est indispensable.
Formation
- CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle – BAFA à minima.
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs.
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe.
- Etre force de proposition.
- Faire preuve d'autonomie.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié.
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire.
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