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La Ville de Bezons recherche un Adjoint d’animation pour concevoir et coordonner des activités socioculturelles auprès des jeunes de 11 à 13 ans. Ce poste implique l'élaboration de projets pédagogiques en étroite collaboration avec des partenaires locaux et la mise en œuvre d'actions de proximité. Le candidat idéal aura des compétences pédagogiques avérées, un sens aigu du service public, et saura travailler en équipe.
Cadre d’emploi Adjoint d’animation (Cat C) / Animateur (Cat. B)
Connaissances: environnement territorial et partenaires socio-éducatifs / orientations et enjeux de la politique jeune / public jeune et ses problématiques
Bureautique (word, excel, outlook, logiciels de suivi du public et suivis financiers)
Sens du travail en équipe
Capacité d’initiative et d’encadrement de groupe, aptitudes pédagogiques auprès d’un public adolescent, création d’une dynamique de projets individuels ou collectifs
Maîtrise de la méthodologie de projet / qualités rédactionnelles
Autonomie, capacité d’analyse et de synthèse, force de proposition, sens de l’organisation, réactivité
Qualités relationnelles /capacités d’écoute, d’adaptation au public / gestion des conflits
Sens du service public (discrétion, devoir de réserve)
Direction générale des Initiatives citoyennes
Direction Jeunesse et insertion professionnelle - Service : Jeunesse
Prise de poste : 01/09/2025 - RIFSEEP : C1B/B3
Responsable hiérarchique : Responsable animations jeunesse et animation s QPV 11/13 ans
MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE
Définir, élaborer et mettre en œuvre avec l’équipe « animation » les projets pédagogiques et les programmes d'actions
Concevoir, organiser, coordonner, encadrer et évaluer des activités socioculturelles en direction des jeunes de 11 à 13 ans
Mener une action de proximité en « aller vers » sur les différents quartiers de la commune en lien avec les partenaires des quartiers
Accompagner le montage de projets de loisirs, d’insertion ou de solidarité par les jeunes, avec un objectif d’autonomisation de ceux-ci
Participer à l’organisation d’espaces d'échange avec les jeunes (dont le Conseil municipal des Jeunes par exemple)
Assurer une polyvalence sur les missions d’accueil et d’information au PIJ en semaine / participer aux événements de la Direction de la Jeunesse (PIJ, insertion)
Lieux de travail multiples (Tiers lieu - Espace Elsa Triolet / Village associatif / Hors les murs dans les quartiers / Différents établissements de la ville)
Temps de travail annualisé (périodes scolaires : cycle hebdomadaire de 36h sur 5 jours en alternance avec un cycle de 42h sur 6 jours; petites vacances scolaires: cycle hebdomadaire sur 5 jours: 44h en alternance avec 39h30 ; réserve d’heures pour les interventions de soir et/ou week-end)
5 semaines de congés annuels (2 pendant la fermeture service en août, 2 sur la période scolaire, 1 pendant les vacances scolaires)
Recrutement statutaire ou à défaut, ouvert aux contractuels
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire attractif + Prime annuelle
Les petits +: Mutuelle et prévoyance (possibilité d’adhérer au contrat groupe), CNAS, titres restaurant sur les vacances scolaires travaillées, participation aux frais de transports
Vous pouvez adresser votre candidature :
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Adresser une candidature :
Les courriers sont à adresser à l’attention de :
Madame la maire de Bezons
Hôtel de Ville,
6, avenue Gabriel-Péri
CS 30 122
95875 Bezons
Direction des ressources humaines
Hôtel de ville
6, avenue Gabriel-Péri
Tél. : 01 79 87 63 30