Animateur enfance - jeunesse (h/f) - COMMUNE DE MERPINS

Communes; Angoulême; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Angoulême recherche un Animateur enfance-jeunesse. Le poste à temps partiel requiert un BAFD, un BP JES, ou un BAFA, avec des activités auprès d'enfants et de jeunes. Le candidat travaillera sur des projets éducatifs et d'animation. La capacité à dialoguer et à analyser les besoins des publics est essentielle. Postulez avec un CV et une lettre de motivation.

Qualifications

• BAFD ou BP JES requis, ou BAFA avec formation prévue.
• Expérience en animation souhaitée.
• Capacité d'adaptation aux divers publics.

Responsabilités

• Accueillir enfants et jeunes pour des activités d'animation.
• Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques.
• Animer des activités et accompagner les participants.

Connaissances

Savoir-faire en animation

Analyse des besoins du public

Créativité dans l'élaboration de projets

Capacité à dialoguer

Formation

BAFD ou BAFA

Description du poste

Animateur enfance - jeunesse (h/f) - COMMUNE DE MERPINS

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Débutant

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Poste à temps partiel et annualisé à raison de 12 heures par semaine scolaire le mercredi au centre accueil loisir sans hébergement. Il s'agit de participer à l'accueil et à l'animation des adolescents et enfants autour d'activités et de projets
Le candidat devra être titulaire d'un BAFD ou d'un BP JES ou à défaut d'un BAFA, il lui sera alors demandé de suivre une formation an vue de se former à un BAFD.

- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.

- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.

- Activités spécifiques :
- gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;
- animation dans le cadre de classes transplantées ;
- mise en oeuvre de soutien scolaire ;
- organisation d'activités multimédias ;
- développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.

Profil recherché

- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.

- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- caractéristiques du public adolescent.

- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;

Déposer un CV et une lettre de motivation

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 07/10/2025

Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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